Woordvoerder burgemeester/bestuurscommunicatieadviseur

Voor Gemeente Rijswijk zijn wij op zoek naar een Woordvoerder burgemeester/ bestuurscommunicatieadviseur.

Omschrijving opdracht:
Wij zoeken een enthousiaste woordvoerder/bestuurscommunicatieadviseur die van aanpakken houdt. Je hoort thuis in een hectische bestuurlijke omgeving. In drukke tijden en als de druk groot is leef jij op. Je snapt in welke omgeving je opereert, je begrijpt dat een flexibele opstelling onontbeerlijk is. Je maakt deel uit van het Team Communicatie en Participatie. Dit team richt zich op advisering en uitvoering op het gebied van concern-, project-, bestuurs- en beleidscommunicatie. Je werkt voor de burgemeester en 1 of 2 wethouders. Je bent een natuurlijke sparringpartner voor je bestuurders. Met hetzelfde gemak schakel je van bestuurlijk naar ambtelijk niveau. Je bent politiek-bestuurlijk sensitief, hebt kennis en ervaring op het gebied van moderne communicatiemethoden en -technieken en bent zowel strategisch als uitvoerend sterk. Als woordvoerder ben je de spin in het web bij het ontwikkelen van mediastrategieën op de belangrijke dossiers en issues uit je portefeuille. Je weet complexe bestuurlijke vraagstukken snel om te zetten naar een duidelijk en relevant verhaal. Je hebt een neusje voor publicitaire kansen en risico’s. In de omgang met de pers weet je de juiste toon te raken en onderwerpen in perspectief te zetten. Je adviseert en bereidt openbare optredens voor. Als bestuurscommunicatieadviseur ben je verantwoordelijk voor het geven van strategisch en tactisch communicatieadvies aan de burgemeester en de wethouders. Je helpt hen het gewenste profiel te creëren, aan de hand van vooraf bepaalde speerpunten uit het coalitieakkoord.

Omschrijving opdrachtgever:
Rijswijk is een groeigemeente in de directe nabijheid van grote steden als Den Haag en Delft, maar koestert zijn eigenheid. De stad is modern én historisch maar ook druk én rustig, grijs én groen. Rijswijk biedt een interessante werkomgeving in het ‘stedelijke hart’ van de Randstad. Rijswijk heeft een overzichtelijke schaal met veel dynamiek en complexe stedelijke opgaven. Ideaal om je werkervaring te verdiepen én te verbreden.In de gemeentelijke organisatie werken ongeveer 430 medewerkers in 35 verschillende teams, verdeeld over vijf domeinen. We werken op basis van eigen verantwoordelijkheid, vertrouwen en goed opdrachtgever- en opdrachtnemerschap. Dit biedt de kans om in teams nauw samen te werken aan het realiseren van (maatschappelijke) doelen. Het gaat daarbij vooral om het behalen van resultaat, waarbij flexibiliteit en creativiteit belangrijke eigenschappen zijn.De open cultuur en de overzichtelijke omvang van de organisatie zorgen ervoor dat jij en je werk goed zichtbaar zijn. Niet alleen binnen de organisatie, maar ook daarbuiten.

1. ‘Bring your own device’ is van toepassing. Dit houdt in dat de kandidaat die de opdracht gegund krijgt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement moet meenemen voor alle zakelijke contacten. Ditzelfde geldt voor een laptop cq iPad
2. Beschikbaar voor 32 uur per week gedurende de gehele opdrachtduur inclusief verlengingen

1. Minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding op het gebied van Communicatie en / of Journalistiek
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als Woordvoerder
3. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Woordvoerder / Bestuurscommunicatieadviseur voor een gemeente
4. Uiterlijk beschikbaar per 23 mei 2022
5. In staat en bereid om indien nodig in avonduren te werken en incidenteel in weekenden (duidelijk weergegeven in het cv) .

- Toegewijd
- Betrokken
- Betrouwbaar
- Deskundig
- Politiekbestuurlijk sensitief
- Omgevingsbewust
- Schriftelijk en mondeling uitdrukkingsvaardig.

Locatie: Zuid-Holland
Startdatum: Z.s.m.
Duur: 3 maanden
Optie op verlenging: 2 maal 3 maanden
Inzet: 32 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 04-05-2022
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op dinsdag 10 mei 2022. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op maandag 9 mei 2022 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag.

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.