WMO Consulent

Voor de Gemeente Amsterdam zijn wij op zoek naar een WMO Consulent (payroll).

LET OP:
Deze opdracht kan niet ingevuld worden door een ZZP’er. De kandidaat is elders in dienst of is bereid deze opdracht op basis van payroll in te vullen.

Functieomschrijving
Als WMO consulent ben je in staat om de beleidskaders te verbinden met de compensatiebehoeften van de klant. Dit doe je terwijl je de eigen redzaamheid van de cliënt waarborgt en het daarbij behorende netwerk hierin betrekt. Je krijgt te maken met verschillende disciplines en casussen.

Werkzaamheden
• Je bent het eerste aanspreekpunt voor vragen van Weespers;
• Je voert zelfstandig keukentafelgesprekken;
• Je doet onderzoek of inwoners op eigen kracht of voldoende gebruik van het voorveld heeft gemaakt en onze hulp nodig heeft;
• Je gaat in gesprek met zorgaanbieders over de intensiteit, duur en productcodes.
• Je maakt hulp/ondersteuningsplannen en de bijbehorende beschikkingen.
• Je hebt korte lijnen met contractbeheer en beleid over de processen die lopen of verbeterd kunnen worden.
• Je bent aandacht functionaris voor een specifiek thema
• Je neemt deel aan casuïstiek overleg, intervisie en teamvergaderingen.
• Je bent fysiek aanwezig wanneer nodig ook beschikbaar voor de bereikbaarheidsdienst

Gemeentelijke organisatie
De gemeentelijke organisatie bestaat uit vijf clusters, een bestuurs- en concernstaf en zeven bestuurscommissies (stadsdelen). De stadsdelen besturen samen met de gemeenteraad, burgemeester en wethouders de stad Amsterdam. De clusters Ruimte en Economie, Sociaal, Dienstverlening en Informatie, Interne Dienstverlening en Stadsbeheer bestaan uit afdelingen die expertise hebben op een specifiek terrein, zoals sport, jeugd of parkeren. Zij werken beleid uit tot stadsbrede kaders waarbinnen de stadsdelen het uitvoerende werk kunnen doen. Ook bieden zij directe ondersteuning aan bewoners die dit nodig hebben, bijvoorbeeld op het gebied van participatie of werk. De stadsdelen houden zich onder andere bezig met de inrichting van straten en pleinen, groen en parken en welzijnswerk in de buurt. Ze zorgen ervoor dat wat ze doen, past bij de behoeften in hun stadsdeel en bij het beleid voor de hele stad.

De opdrachtgever(s)
Per 1 juni is de gemeente Weesp ambtelijk gefuseerd met de gemeente Amsterdam. Bij de gemeente Weesp werken ongeveer 150 mensen. Door de ambtelijke fusie en de bestuurlijke fusie is het gemeentelijk apparaat volop in verandering en op weg naar een resultaatgerichte en dienstverlenende organisatie met een open cultuur.
Je komt terecht in het Sociaal Wijkteam. Dit is een afdeling van ongeveer 20 mensen die zich bezig houden met hulpverlening in het kader van de Jeugdwet en de Wet Maatschappelijke Ondersteuning.

1. Je gaat ermee akkoord dat deze opdracht op basis van payroll wordt ingevuld. Dit betekent dat je gedurende de opdracht bij ons in dienst komt.
2. Je bent beschikbaar voor het interview en na gunning direct inzetbaar voor het gevraagde aantal uren.
3. Je hebt in de afgelopen 2 jaar geen ambtelijke aanstelling gehad bij de gemeente Amsterdam.
4. De aangeboden kandidaat is in het bezit van een afgeronde opleiding op minimaal HBO niveau in een relevante richting.
5. De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare en relevante ervaring als consultent WMO bij een gemeente in grootte vergelijkbaar met Weesp.
6. De aangeboden kandidaat is in staat tot het afhandelen van 5 tot 7 casussen per week.
7. De aangeboden kandidaat is in staat om een bereikbaarheidsdienst 1 a 2 dagen per week te draaien.

1. De aangeboden kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare kennis van de WMO en met name Begeleiding individueel en groep en Beschermd Wonen.
2. De aangeboden kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare kennis van het voorveld in Weesp of in soortgelijke situatie gewerkt.
3. De aangeboden kandidaat is bij voorkeur in staat om minimaal 2 keer per week fysiek aanwezig te zijn.

- Oordeelsvorming
- Snelheid van begrip
- Klantgerichtheid
- Relatiebeheer
- Resultaatgerichtheid
- Stressbestendig

Locatie: Amsterdam
Startdatum: z.s.m.
Duur: 6 maanden na startdatum
Optie op verlenging: optioneel
Inzet: 36 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 07-10-2022
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: zsm na de beoordeling

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.