Webredacteur

Voor de Gemeente Zeist zijn wij op zoek naar een Webredacteur.

Opdracht:
Als webredacteur ben je verantwoordelijk voor het up to date houden van productinformatie op onze website Zeist.nl. Je werkt hierin nauw samen met 3 online media adviseurs. Iedere online media adviseur is verantwoordelijk voor eigen afdeling/onderwerpen op de website. Jij bent werkzaam voor alle afdelingen. Je werkt nauw samen met je directe collega’s van team communicatie en jouw kennis en flexibiliteit schakel je snel en weet jij de diverse projecten optimaal te ondersteunen. Je schakelt gemakkelijk met iedereen en gaat voor resultaat. Je bent doortastend en durft af en toe best collega’s uit te dagen. Als het nodig is, geef je tegengas. Jouw belangrijkste taken:
- Zorgen voor goede vindbaarheid van alle informatie op onze website door duidelijke tekst, beeld en links waarvan meteen duidelijk is waar ze heen leiden.
- Ontwikkelingen in de organisatie en de omgeving vertaal je naar webcontent en sitestructuur.
- Adviseren afdelingen en meedenken over vernieuwing en doorontwikkeling van online projecten.
- Deelnemen aan het wekelijkse communicatie-overleg, ene week een ‘stand-up’ kort en bondig en de andere week meer ruimte voor het bespreken van onderwerpen en samenwerking.

Omschrijving opdrachtgever:
De gemeente Zeist is een moderne werkgever met medewerkers die betrokken en vooral zichzelf zijn. We werken op basis van onze kernwaarden ‘vertrouwen, kracht en nabijheid’. De werksfeer is open en prettig. Met zo’n 400 collega’s werken we voor en met ongeveer 65.000 inwoners. Daardoor is het niet te massaal, zijn de lijnen kort en de mogelijkheden groot. Onze cultuur is informeel, onze werkwijze integraal en interactief. Ontwikkeling is voortdurend vereist en belangrijk: als organisatie weten wat er in de samenleving speelt en daar flexibel op inspelen. Als medewerker van de gemeente Zeist voel je je echt betrokken bij Zeist en haar inwoners. Er is veel te doen om onze gemeente nu en in de toekomst voor iedereen aantrekkelijk te houden. Samen met je collega’s werk je er continu aan om dat voor elkaar te krijgen. We staan met onze organisatie voor de uitdaging om de dienstverlening aan de inwoners, bedrijven en instanties van Zeist te blijven verbeteren. Dat doen we samen en daarbij richten we ons op onze klant. Sterker nog, we vertrekken vanuit de klant. In onze organisatie vormen we op een eigentijdse manier de schakel tussen politiek en burger.

1. Een afgeronde opleiding op minimaal hbo niveau;
2. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als webredacteur;
3 Beschikbaar op vrijdag als volledige werkdag (specifiek aangeven in het cv).

1. Een afgeronde opleiding op hbo niveau in de richting van communicatie
2. Aantoonbare kennis van digitale toegankelijkheid WCAG 2.1 en AVG opgedaan door relevante werkervaring en/of een cursus (Duidelijk benoemd in het CV)
3. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het Typo3 CMS-systeem in de afgelopen 5 jaar
4. Uitstekende advies en schrijfvaardigheden aan te tonen door middel van een motivatie bij de reactie op deze vacature (de motivatiebrief en het CV dienen als één document ingeleverd te worden) .

- Klantgerichtheid.
- Samenwerkingsgerichtheid.
- Vernieuwend denken en handelen.
- Resultaatgerichtheid.
- Kan zelfstandig opereren.
- Oordeelsvorming.
- Proactief.
- Mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid.
- Overtuigen.
- Kan goed schakelen.
- Kan omgaan met pieken en dalen in werkdruk.
- Omgevingsbewustzijn.

Locatie: Zeist
Startdatum: Zo spoedig mogelijk
Duur: 6 maanden
Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend
Inzet: 24 - 32 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 04-04-2022
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op maandag 11 april 2022 tussen 14.00 uur en 17.00 uur.

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.