Testspecialist Webcrawling (payroll)

Voor de Nationale Politie zijn wij op zoek naar een Testspecialist Webcrawling.

LET OP:
Deze opdracht kan niet ingevuld worden door een ZZP’er. De kandidaat is elders in dienst of is bereid deze opdracht op basis van payroll in te vullen.

Omschrijving opdracht:
Het Productiehuis is een samenwerkingsverband van de dienst ICT en IM van de Nationale Politie. In een zevental Productielijnen wordt informatievoorziening voor de politie ontwikkeld, geleverd en beheerd. Binnen de Productielijn Opsporing is plek voor een nieuwe testspecialist. De testspecialist wordt gezocht voor team Webcrawling, deel van het cluster Digitale Opsporing, Cybercrime en Zedenzaken (hierna te noemen DOCZ). In dit scrumteam wordt in sprints van twee weken gewerkt aan de ontwikkeling van een nieuwe applicatie t.b.v. DOCZ. Het team werkt volgens de Scrum Agile-methode als DevOps-team en is daarmee integraal verantwoordelijk voor ontwikkeling, levering en beheer van onze producten. De werklocatie van het team is Odijk.

Doelstelling:
Testexpertise/testautomatisering kennis inbrengen in het scrumteam. Rest van het scrumteam meenemen in kwaliteitsverbetering van het testproces.

Omschrijving verantwoordelijkheden:
De kandidaat met allround testervaring wordt ingezet als Agile-tester. Kennis van alle moderne testmethodieken en ervaring met testautomatisering is hierbij van belang.
Van de testspecialist wordt verwacht dat hij/zij een leidende rol neemt in het behoud van de kwaliteit van de onderhanden zijnde applicaties.
De testspecialist herkent zicht in een T-shaped profiel: expert in softwaretesting, ondersteunen bij applicatiebeheer, monitoring, en/of teamontwikkeling.

Contacten:
- informatieanalist
- ontwikkelaar
- scrummaster
- productowner
- acceptanten

1. Kandidaat heeft minimaal afgeronde mbo-opleiding op niveau 4.Dit is een eis en moet duidelijk blijken uit het CV van de kandidaat. De kandidaat dient voor het verificatiegesprek het bewijsmiddel te kunnen overleggen. Wanneer blijkt dat de kandidaat niet over het gevraagde diploma beschikt, zal dit leiden tot uitsluiting van de aanvraag.
2. Kandidaat is TMAP en/of ISTQB gecertificeerd.
3. Minimaal 5jaar aantoonbare werkervaring als testanalist/testspecialist, waarvan 2jaar aantoonbare werkervaring in een scrum/agile team bestaande uit 5-10personen.
4. Aantoonbare relevante ervaring met SQL.

1. In de afgelopen 5jaar minimaal 2jaar aantoonbare opgedane kennis en ervaring met systeem- en acceptatietesten van Java- en web applicaties.
2. In de afgelopen 5jaar minimaal 2jaar aantoonbare opgedane kennis van en ervaring met Cucumber.
3. Aantoonbare en recent opgedane kennis van en ervaring met Jira en Confluence
4. Kandidaat heeft affiniteit met applicatiebeheer.

Accuratesse - Werkt nauwkeurig en zorgvuldig, heeft oog voor detail en maakt weinig fouten.
Mondelinge uitdrukkingsvaardigheid - Maakt feiten, meningen en ideeën aan anderen in begrijpelijke taal mondeling duidelijk.
Klantgerichtheid - Herkent en onderzoekt de wensen en behoeften van anderen en speelt daarop in.
Probleemanalyse - Signaleert problemen, zoekt en herkent belangrijke informatie, rafelt vraagstukken uiteen en legt verbanden tussen gegevens.
Initiatief - Signaleert kansen. Handelt ernaar en durft daarbij risico’s te nemen om uiteindelijk een bepaald herkenbaar voordeel voor de organisatie te behalen. Begint liever uit zichzelf dan passief af te wachten.
Samenwerken - Heeft oog voor het groepsbelang en draagt actief bij aan het gemeenschappelijke resultaat.

Locatie: Odijk
Startdatum: 01-06-2022
Duur: 31-05-2023
Optie op verlenging: optioneel
Inzet: 36 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 17-03-2022
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: zsm na de beoordeling

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.