Teammanager Bedrijfsvoeringsteams

Voor Gemeente Venray zijn wij op zoek naar een Teammanager Bedrijfsvoeringsteams.

Omschrijving opdracht:
De gemeente Venray heeft een koers uitgezet waarin flexibiliteit, samenwerking en de vraag van de klant de kernwoorden zijn. Venray heeft nadrukkelijk een eigen ambitie en koers, maar die alleen in samenwerking met vele (externe) partners gerealiseerd kan worden. De gemeente stimuleert de kracht van de samenleving, faciliteert initiatieven en werkt aan zaken waar ze zelf voor aan de lat staan. Deze ambitie heeft ook gevolgen voor de bedrijfsvoering en de manier waarop medewerkers hun werk doen: zelfstandig, met een duidelijk beeld van de klantvraag, gericht op samenwerking én op het behalen van concrete resultaten. Door te werken in kleinere eenheden krijgen de teammanagers ruimte om zich te richten op de ontwikkeling en coaching van de medewerkers. Medewerkers werken aan concrete organisatiedoelen en aan de toekomst van Venray. Maar er is ook volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. De organisatie bestaat uit drie afdelingen en één stafafdeling. Elke afdeling wordt geleid door een afdelingsmanager en is onderverdeeld in vier à vijf teams met elk een teammanager. Samen vorm je een Afdelings Management Team. Totaal werken er ruim 350 medewerkers bij de gemeente Venray.
De gemeente is op zoek naar een teammanager die ter vervanging van zwangerschap (per direct tot 25 maart 2022) 4 teams binnen de afdeling Bedrijfsvoering gaat aansturen. Het betreft de volgende teams: HRM, Communicatie, Facilitaire zaken en Support.
De organisatie van de gemeente Venray kenmerkt zich door teams met zelfstandig werkende professionals. De verantwoordelijkheid wordt laag in de organisatie gelegd. Medewerkers worden aangestuurd op een manier zodat zij zich goed kunnen ontwikkelen. Belangrijk is dat de teammanager duidelijke kaders aangeeft en daarbij de organisatiedoelen niet uit het oog verliest.
Naast je rol als teammanager ben je verantwoordelijk zijn voor een aantal projecten binnen bedrijfsvoering.

Omschrijving opdrachtgever:
Venray is een gezellige stad en middelgrote gemeente in Noord-Limburg en ligt op een steenworp afstand van Venlo, Roermond, Nijmegen en Eindhoven. Sinds 1 januari 2010 vormt Venray een plattelandsgemeente met een stedelijke kern en daaromheen dertien dorpskernen. In de stedelijke kern wonen ongeveer 30.000 mensen. De overige 13.500 inwoners wonen in de dertien dorpen (variërend van 200 tot ruim 2000 inwoners per dorp). Venray is na Venlo de tweede stedelijke kern van Noord-Limburg en de plaats speelt een vooraanstaande rol in de regio.

Gewenst profiel:
- HBO/WO werk- en denkniveau.
- Meerdere jaren leidinggevende en coachende ervaring in een politiek-bestuurlijke context.
- Tonen en stimuleren van eigenaarschap.
- Makkelijk schakelen tussen operationeel-tactisch en strategisch niveau.
- Een inspirerend, benaderbaar, resultaat- en ontwikkelingsgericht en verbindend leider
- Humor, tonen van lef, zakelijk, maar ook empathisch zijn.

Toelichting op rooster:
Kandidaat dient beschikbaar te zijn per 22/11 voor minimaal 20 uur maar dient op korte termijn na aanvang fulltime beschikbaar te zijn.

LET OP:
Deze opdracht kan niet ingevuld worden door een ZZP-er. De kandidaat is elders in dienst of is bereid deze opdracht op basis van payroll in te vullen.

1. Je hebt op cv aantoonbaar minimaal 4 jaar werkervaring als leidinggevende binnen het bedrijfsvoeringsdomein van een overheidsorganisatie, opgedaan in de afgelopen 8 jaar.

1. Je hebt op cv aantoonbaar ervaring als leidinggevende binnen het bedrijfsvoeringsdomein binnen een gemeente.
2. Je hebt op cv aantoonbaar minimaal een afgeronde HBO opleiding.
3. Je bent op cv aantoonbaar beschikbaar per 22 november 2021. Je mag eventueel beginnen met minimaal 20 uur per week maar dient binnen korte termijn fulltime beschikbaar te zijn.

- Communicatieve vaardigheden.
- Stressbestendigheid & Flexibiliteit.
- Zelfstandigheid.

Locatie: Venray
Startdatum: 22-11-2021
Duur: 4 maanden
Optie op verlenging: ja
Inzet: 36 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 11-11-2021
Sluitingstijd: 09:00 uur
Intakegesprek: 17-11-2021

- CV in "Word-formaat" geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de "ik-vorm", waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.