Teamleider Regiokantoor DVP West
Aanvraag ICG11076 Tijdelijke inhuur
Voor het RIVM zijn wij op zoek naar een Teamleider Regiokantoor DVP West.
Omschrijving opdracht:
Voor het regiokantoor in Zoetermeer, DVP West, zoekt DVP naar een teamleider voor een periode van zes (6) maanden met de mogelijkheid tot verlengen. Als teamleider van het regiokantoor ben je samen met je collega teamleiders verantwoordelijk voor een goed georganiseerde, efficiënte en klant- en procesgerichte organisatie. Dit betekent dat je het aanspreekpunt bent voor de medewerkers, de dagelijkse bezetting regelt, een signaalfunctie hebt en bij knelpunten oplossingen aandraagt bij de regiomanager.
Omschrijving werkzaamheden:
Je bent verantwoordelijk voor de juiste implementatie van processen op het regiokantoor, zodat het regiokantoor de juiste dienstverlening levert aan samenwerkingspartners en burgers. Je waarborgt de kwaliteit van de werkzaamheden en draagt zorg voor een uniforme werkwijze. Je werkt samen met je collega’s het personeelsbeleid uit, rekening houdend met interne- en externe ontwikkelingen. Je zorgt voor de organisatie van het team en de prioritering van de werkzaamheden. Je hebt het teambelang hoog in het vaandel, maar verliest de individuele behoefte van de medewerkers niet uit het oog.
Omschrijving organisatie/ afdeling:
Dienst Vaccinvoorziening en Preventieprogramma’s (DVP) is onderdeel van het Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM).
De Dienst Vaccinvoorziening en Preventieprogramma’s (DVP) coördineert en faciliteert de uitvoering van een aantal vaccinatie- en screeningsprogramma’s, zoals het Rijksvaccinatieprogramma (RVP), de zwangeren screening (PSIE) en de hielprikscreening bij pasgeboren baby’s (NHS). DVP werkt nauw samen met de (regionale) partner-organisaties zoals GGD ’en, jeugdgezondheidszorgorganisaties, verloskundigen, huisartsen, ziekenhuizen en laboratoria. DVP werkt vanuit de centrale locatie in Bilthoven en de regiokantoren in Eindhoven, Zoetermeer en Zwolle. DVP verzorgt de contacten met de opdrachtgevers en draagt zorg voor de benodigde randvoorwaarden voor de uitvoering van de programma’s (zoals financiering, regelgeving en middelen).
Functie eisen (knock-out criteria)
2. Je hebt voor de duur van de overeenkomst geen lange vakanties gepland. Ook indien er versoepelingen komen zoals buitenland reizen weer is toegestaan. Lang = langer dan 3 weken aan een gesloten.
Functie wensen (gunningscriteria)
2. Je hebt aantoonbare leidinggevende ervaring en een relevante opleiding hiervoor.
3. Je bent in staat de kwaliteit van het werk te toetsen.
4. Je hebt ervaring in een omgeving waar veel (bijzondere) persoonsgegevens verwerkt worden.
5. Je bent gewend om in een omgeving te werken waar operationele/ repeterende administratieve werkzaamheden plaatsvinden en KPI’s vast te stellen en te monitoren.
Competenties
- Een teamplayer en is in staat een team te ondersteunen en te faciliteren
- In staat om overzicht te houden en de organisatorische, procesmatige en vakinhoudelijke samenhang scherp te hebben;
- Is communicatief sterk (zowel mondeling en schriftelijk)
- Kan op efficiënte wijze vergaderingen leiden en weet door te dringen tot de kern.
- Oplossingsgericht
- Leiding geven
- Organisatie sensitief
- Analytisch vermogen
- Doelgericht handelen
- Plannen en organiseren
- Samenwerken
- Motiveren
Algemene informatie m.b.t. de aanvraag
Startdatum: 15-11-2021 of eerder
Duur: 6 maanden
Optie op verlenging: ja
Inzet: 32 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 29-10-2021
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: ntb
Hoe dient uw aanbieding verzorgd te worden?
- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).
N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.
Locatie
