Senior Operationeel Manager

Voor DUO zijn wij op zoek naar een Senior Operationeel Manager.

Omschrijving opdrachtgever:
Organisatorische context en cultuur* DUO verzorgt als uitvoeringsorganisatie, zijnde onderdeel van het Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap de uitvoering van complexe wet- en regelgeving en heeft een uitgebreid dienstenpakket. DUO financiert en informeert onderwijsinstellingen.

Omschrijving achtergrond opdracht:
De afgelopen jaren heeft I&E diverse nieuwe taken aan haar werkpakket toegevoegd. Zoals bijvoorbeeld het bouwen, inrichten en beheren van de werkplek OCW en de dienstverlening hierop. Het overnemen van Atos van de SI-rol voor OCW diensten (zoals regie op ODCN diensten). De inrichting en positionering van de Service Teams. De inrichting van Software Asset Management en Applicatie Portfolio Management. De migratie van Facet naar ODCN en de dienstverleningsafspraken die ICT als regievoerder met Examendiensten heeft gemaakt. Door de uitbreiding en herverdeling van taken zal I&E zich meer en meer doorontwikkelen naar een service-eenheid voor ICT basisvoorzieningen, waarbij I&E steeds meer in de rol van regieorganisatie komt. Een andere interessante uitdaging is het omgaan met en inspelen op technologische ontwikkelingen zoals Cloudtechnologie, Infrastructure-automation en de toenemende dreiging van cybercrime. I&E kent op dit moment als afdeling de volgende indeling: Regie & Security, Servicedesk, Werkplekdiensten, Applicatiediensten, Basis Infrastructuur en Architectuur.

Omschrijving opdracht:
De ICT organisatie is afgelopen jaren gegroeid en de dossiers worden complexer om aan te sturen. De span of control van het huidige management team is niet volledig in balans nu. Daarom zijn we op zoek naar een nieuwe collega manager die ons team komt versterken. We zoeken een senior manager met aantoonbaar succesvolle ervaring binnen de overheid en het ICT werkveld. De managers binnen I&E hebben naast HR verantwoordelijkheid ook functionele eindverantwoordelijkheid voor de resultaten en budgetten van de teams en van de afdeling in het geheel. Van de manager op deze werkplek wordt verwacht dat zij/hij vanuit visie en ICT inhoudelijke betrokkenheid een belangrijke en actieve bijdrage levert aan de genoemde veranderingen en de verdere ontwikkeling van de dienstverlening aan business en DevOps-teams. Daarom is aantoonbare affiniteit met ICT een voorwaarde om op deze vacature ingezet te kunnen worden. Daarnaast is ervaring met het aansturen van professionals een pré. Vooralsnog is het werkpakket dat hoort bij deze vacature het aansturen van een aantal serviceteams en/of infrateams. Deze teams houden zich bezig met de ontwikkeling en het beheer van het applicatieplatform, de integratietechnologie, het technische beheer van SAP, databasebeheer, het technisch beheer van data management tooling, test automation en logging & monitoring. Een deel van deze teams zal bij een herverdeling van taken tot het werkpakket gaan behoren. We vragen daarin een brede interesse en flexibiliteit van de kandidaat. ICT-breed wordt de wijze van organiseren en span of control van de managers de komende maanden heroverwogen. Het is daarom goed mogelijk dat we aan de manager ook gaan vragen inhoudelijk en/of HR technische nog een aantal andere teams aan te sturen.

Gewenst profiel:
De kandidaat die we zoeken voor deze functie herkent zich in de beschreven stijl van leidinggeven. Naast veel affiniteit met ICT technologie en –processen vraagt dit werkpakket om een energieke instelling en uitstraling, overtuigingskracht, doelgerichtheid en besluitvaardigheid, organisatietalent en een agile houding. Ook vragen we een kandidaat die zich snel in kan werken, in staat is snel verbinding te maken op alle niveaus in de organisatie en een prettig gesprekspartner aan de verschillende tafels.

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.