Senior Developer UI/ Front-end
Aanvraag ICAP23040 Tijdelijke inhuur
Omschrijving Beheer en Ontwikkeling IT
Waar loopt de grens tussen uw tuin en die van uw buurman? En welk vastgoed is van wie? Het Kadaster registreert van al het vastgoed (grond en gebouwen) in Nederland wie welke rechten heeft. We hebben heel veel data over alles onder, op en boven de grond en willen maximale waarde halen uit deze data. Naast onze wettelijke taak, beheert het Kadaster ook voorzieningen van andere organisaties, de Landelijke Voorzieningen. Zo beheren wij onder andere de WOZ Landelijke Voorziening en de Basisregistratie Adressen en gebouwen (BAG): alle adressen en gebouwen in Nederland, zoals bouwjaar, oppervlakte, gebruiksdoel en locatie op de kaart. Binnen Beheer en Ontwikkeling IT werken we met Scrum en DevOps en zijn de teams integraal verantwoordelijk voor de volledige technische dienstverlening, van idee tot productie. Vanuit een dynamische omgeving bieden wij een informele werksfeer. Soms werkt het beter om even je zinnen te verzetten en kan je met je teamgenoten een potje tafeltennis spelen, gamen of met de 3D printer een ontwerp realiseren. Ook hebben we een innovation hub om in een andere sfeer samen te werken. Omdat het Kadaster innovatie hoog in het vaandel heeft staan wordt er 1x per maand een Innovation Friday georganiseerd waarin nieuwe, veelbelovende technieken worden uitgeprobeerd en worden er regelmatig “Taco” sessies gehouden waarin kennis wordt gedeeld.
Omschrijving project waarbinnen de inhuurkracht te werk wordt gesteld
Het team KOERS is op zoek naar twee Senior Developers UI / Front-end. Het KOERS systeem vormt het hart van de kadastrale registratie van objecten en rechten van het Kadaster en wisselt gegevens uit met veel andere informatiesystemen binnen het Kadaster. KOERS is ontwikkeld op een Linux platform met Java. Het KOERS systeem is in oktober 2018 live gegaan in een minimale oplevering en sindsdien wordt er volop aan doorontwikkeld door een viertal scrumteams.
Opdrachtomschrijving
Het KOERS systeem is opgedeeld in een aantal componenten omdat het een complex domein betreft, zowel qua proces als inhoud. De Front-end Developer wordt gevraagd voor het scrum team van de Userinterface component (UI-team). Dit component is een belangrijk onderdeel van de digitale werkplek voor ongeveer 250 medewerkers per dag, die zich bezighouden met het verwerken van veelal door notarissen aangeboden stukken (aktes). De focus van het UI-team ligt dan ook op het verhogen van Usability en Efficiency, teneinde dit proces zo soepel mogelijk te laten verlopen. Sinds medio 2019 wordt er nauw samengewerkt met het AkteAI-team om de door hun ontwikkelde dataextractie-technologie in te passen in de Userinterface van KOERS. Naast KOERS is het team verantwoordelijk voor het ontwikkelen en beheren van een externe front-end applicatie (Syvas) die gebruikt wordt voor het aanleveren van stukken. Beide applicaties zullen de komende jaren worden doorontwikkeld in het UI-team.
De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn
- Uitdenken en toepassen van front-end oplossingen
- Uitdragen van een visie op frontend development en concretiseren van deze visie
- Intensieve samenwerking met andere componentteams (Backend)
- Uitvoerende rol binnen het scrum team samen met de andere developers (refinen, plannen, uitvoeren, evalueren)
Functie eisen (knock-out criteria)
1. Minimaal 1 jaar ervaring met development in Vue 3
2. Minimaal 3 jaar ervaring met development in Angular (niet zijnde AngularJS)
3. Zeer ervaren (ontwerp, bouw, test, integratie) ontwikkelaar (> 5 jaar)
4. Ervaring met zowel front- als backend technologie
5. Ervaring met continuous delivery / continuous deployment
6. Ervaring met het werken in een scrum team
7. Ervaring in het stelsel van basisadministraties (te beoordelen: werkervaring; o.a. Kadaster, KvK, Gemeentelijke administraties, Belastingdienst, DUO, Rijksoverheidsdienst, CIBG en meer), notariële automatisering of in de keten van vastgoed.
8. De kandidaat is bereid om minimaal 4 dagen op Kadaster locatie De Brug in Apeldoorn te werken
Functie wensen (gunningscriteria)
1. Je geeft een beschrijving van aanpak (max. 400 woorden) voor de uit te voeren werkzaamheden gezien het specifieke vraagstuk van het Kadaster (zie ook Opdracht omschrijving en verantwoordelijkheden).
2. Je beschrijft 2 cruciale knelpunten die zich vaak voor doen in het stelsel van basisregistraties / de vastgoedketen en geeft hierbij aan hoe u deze oplost. (max. 500 woorden; zie ook Opdracht omschrijving en verantwoordelijkheden)
3. Je toont duidelijk aan welke wijze de door u geleverde expertise en competenties (soft en hard skills) binnen de geschetste situatie een bijdrage leveren aan te behalen resultaten. (max. 300 woorden) (zie ook Opdracht omschrijving en verantwoordelijkheden).
4. Je hebt voldoende kennis van en ervaring met Vue, Angular, en Architectuur. Beoordeling CV en verificatiegesprek.
Competenties
- Passie voor simpele oplossingen
- Stevige persoonlijkheid
- Communicatief zeer vaardig
- Commitment en de drang om boven verwachting te leveren
Algemene informatie m.b.t. de aanvraag
Startdatum: 01-07-2023
Duur: 30-06-2024
Optie op verlenging: 2 x 1 jaar
Inzet: 36 - 40 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 15 juni 2023
Sluitingstijd: 9.00
Intakegesprek: De verificatiegesprekken zullen plaatsvinden op 22 juni 2023 in Apeldoorn of via Teams.
Hoe dient uw aanbieding verzorgd te worden?
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).
N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.
Locatie
