RMC-trajectbegeleider *Payroll*

Voor Gemeente Bergen op Zoom zijn wij op zoek naar een RMC-trajectbegeleider.

LET OP:
Deze opdracht kan niet ingevuld worden door een ZZP-er. De kandidaat is elders in dienst of is bereid deze opdracht op basis van payroll in te vullen.

Over gemeente Bergen op Zoom
Met 68.000 inwoners en ruim 600 medewerkers zijn we een middelgrote en slagvaardige gemeente. Samen werken we aan uitdagende maatschappelijke en organisatorische vraagstukken. Je krijgt bij ons alle ruimte om te werken aan waardevolle projecten voor onze inwoners. Bergen op Zoom gaat vooruit en samen krijgen we meer voor elkaar. Voor de netwerksamenwerking West-Brabant, team West, zijn wij tijdelijk, ter vervanging van een langdurig zieke medewerker, op zoek naar een RMC-trajectbegeleider. Het uitvoeringsteam heeft als opdracht om, samen met scholen en instellingen, verzuim 18+ en voortijdig schoolverlaten te voorkomen en jongeren (18-23 jaar) die zijn uitgevallen terug te leiden naar onderwijs, arbeid of zorg.

Functie-inhoud
Het centrale doel is het scheppen van voorwaarden voor jongeren tot 23 jaar om de voor hen hoogst haalbare en meest passende onderwijs- en/ of arbeidsmarktpositie te bereiken. De wettelijke basis voor deze activiteiten zijn de Leerplichtwet en de RMC-wetgeving. Je werkt voor samenwerkende gemeenten in West-Brabant West en helpt jongeren om datgene op te pakken wat nodig is om opnieuw te starten met een opleiding en/ of werk. Daarnaast voer je verzuimgesprekken op het MBO. Je bent een enthousiaste en daadkrachtige medewerker die zich inzet voor het begeleiden van jongeren die staan ingeschreven op een school, maar ook voor het herplaatsen van jongeren die eerder, zonder startkwalificatie, zijn gestopt met hun opleiding. Je dient in staat te zijn om te diagnosticeren wat de leerling aan behoeften en mogelijkheden heeft om te komen tot een startkwalificatie (of het hoogst haalbare) en je moet goed kunnen motiveren om de leerling te bewegen zich in te zetten een startkwalificatie (of het hoogst haalbare) te bereiken. Ook signalering van persoonlijke problematiek en doorverwijzing naar de juiste hulpinstantie(s) behoren tot je taken. Aantoonbare affiniteit met de doelgroep (18-23 jarigen) is een vereiste. Je legt, indien nodig, huisbezoeken af. In je functie bouw en onderhoud je de samenwerking met ketenpartners en worden nieuwe relaties aangegaan. Vooral de contacten met de MBO-scholen, werkpleinen/ ISD en de ketenpartners in de regio moeten constructief worden voortgezet. Je schrikt dus niet terug voor het op- en uitbouwen van een netwerk binnen de regio West-Brabant.

1. Afgeronde HBO opleiding

1. Aantoonbare recente kennis en ervaring als RMC Trajectbegeleider of Leerplichtambtenaar
2. Aantoonbare recente kennis en ervaring met werken in een netwerksamenwerking

- je hebt een open, directe, resultaat- en klantgerichte instelling;
- je kan zelfstandig werken maar bent zeker ook een teamspeler;
- je bent representatief en weet je aan te passen aan het werk- en denkniveau van je gesprekspartner;
- je beschikt over goede communicatieve, sociale en administratieve vaardigheden;
- je bent zelfstandig in je functioneren en stressbestendig;
- je staat dichtbij de leefwereld van jongeren;
- je beschikt over een behoorlijke dosis creativiteit om naar eigen inzicht en proactief in te spelen op de vragen van de klant;
- je beheerst motiverende en oplossingsgerichte gesprekstechnieken;
- je hebt gevoel voor humor.

Locatie: Bergen op Zoom
Startdatum: 1-8-2023
Duur: 30-9-2023
Optie op verlenging: ja
Inzet: 30 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 04/07/2023
Sluitingstijd: 9.00
Planning interviews: N.t.b.

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.