5 Nov. 2021

Projectleider Wet open overheid

24
Utrecht

Aanvraag Tijdelijke inhuur

Voor Veenendaal zijn wij op zoek naar een Projectleider Wet open overheid.

Opdracht:
De projectleider Wet open overheid komt te werken onder procesregie van het team Juridische Zaken en Inkoop. De Wet open overheid is op 5 oktober 2021 aangenomen door de 1e kamer. Deze zal de Wob op termijn vervangen. Verwachte (gefaseerde) inwerkingtreding mei-juli 2022. Als gemeente willen we klaar zijn om hieraan te kunnen voldoen.Met de inwerkingtreding van de wet moeten de gemeenten op termijn een elftal informatiecategorieën actief gaan publiceren. Vanzelfsprekend is de impact op de gemeentelijke organisatie groot. Een goede inrichting van de informatievoorziening en de werkprocessen is onvermijdelijk. In de komende periode zal het verschil tussen de gewenste situatie en de huidige situatie op het gebied van informatievoorziening en de werkprocessen in beeld gebracht moeten worden en daaruit volgende de impact op de organisatie in kaart gebracht moeten worden bij de implementatie van de Woo. Daarbij kijk je ook naar de impact op de burger, beleid, processen, systemen, kosten etc.De impact van de Woo moet als eerste in kaart worden gebracht en dit moet begin 2022 gereed zijn. Je gaat voornoemde uitdagingen uitwerken met vertegenwoordigers vanuit de vakteams. Je zorgt er voor dat er een impactanalyse wordt gemaakt en goedgekeurd wordt door de directie. Deze analyse zal de basis vormen waarna er, samen met de bestuurlijke ambities, die moeten worden vastgesteld, het implementatieplan gemaakt kan worden. Dit implementatieplan is ook onderdeel van het voorgestelde project. Hierin wordt aangegeven op welke wijze de fasegewijze uitrol van de diverse informatiecategorieën die actief openbaar moet worden gemaakt, in de tijd plaats zal gaan vinden. Uiteraard ook hierbij rekening houdend met de impact op onze organisatie, burger, beleid processen, systemen en kosten en wordt er ook aandacht besteed aan het verandertraject c.q. de bewustwording die er in de organisatie plaats moet vindenJe zorgt er voor dat we begin 2022 aan kunnen geven hoe en wanneer wij onze openbaarmakingen vorm gaan geven en dat de huidige processen en rollen voor actieve openbaarmaking eenduidig zijn ingericht. Je begeleidt bij het actief openbaar maken van de 1e informatiecategorieën.

Omschrijving opdrachtgever:
Veenendaal is een mooie, actieve gemeente, centraal gelegen aan de A12, met uitstekende voorzieningen in een groene omgeving. De gemeente heeft een bruisende binnenstad met een groot en gevarieerd winkelcentrum, een innovatief ICT-centrum voor de regio en volop plannen voor de toekomst. Met de ontwikkeling van het centrumplan Brouwerspoort en diverse andere nieuwbouwlocaties zoals Veenendaal-oost, zal Veenendaal naar zo'n 70.000 inwoners groeien. Ook persoonlijke groei van onze medewerkers staat centraal in Veenendaal. De gemeente stimuleert hen om zich steeds verder te ontwikkelen. Eigen initiatief en verantwoordelijkheid staan bij ons hoog in het vaandel.

Functie eisen (knock-out criteria)

1. Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring bij een gemeentelijke instelling

Functie wensen (gunningscriteria)

1. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider bij een gemeentelijke organisatie
2. Aantoonbare werkervaring met digitale informatiestromen binnen de gemeentelijke overheid
3. Aantoonbare werkervaring met – en kennis van informatiebeheer en archief
4. Aantoonbare kennis van de Wet openbaarheid bestuur / Wet open overheid .

Competenties

- verbinder met inzicht in gemeentelijke informatiestromenflexibelcommunicatief sterkbestuurlijk sensitief

Algemene informatie m.b.t. de aanvraag

Locatie: Utrecht
Startdatum: z.s.m.
Duur: t/m 21-02-2022
Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend
Inzet: 18 - 24 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 05-11-2021
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: De gesprekken bij de gemeente (digitaal) zijn gepland op vrijdag 12 november 2021 tussen 12.30 uur en 15.00 uur

Hoe dient uw aanbieding verzorgd te worden?

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.
Team Recruitment ICQ Groep

Contactpersoon

Team Recruitment ICQ Groep
ICQ-Groep gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.