Projectleider Implementatie Vergunningensysteem

Voor Hilversum zijn wij op zoek naar een Projectleider Implementatie Vergunningensysteem.

Opdracht:
Gemeente Hilversum bereid zich voor op de ingang van de omgevingswet op 1 jan 2024. Een onderdeel hiervan is het implementeren van een vergunningen systeem waarmee de omgevingswet processen ondersteund kunnen worden. Dit project is in 2 fasen uitgevoerd: in fase 1 is Centric Leefomgeving in gebruik genomen met een inrichting voor de Wabo processen. Vanuit fase 1 zijn een aantal restpunten gekomen die tegelijk met de voorbereiding en inrichting van de omgevingswet opgepakt zullen worden. Om dit projectmatig op te pakken zijn twee projectopdrachten op verzoek beschikbaar.opgesteld een gericht op correcte archivering van informatie en de ander gericht op de restpunten fase 1 en inrichting en ingebruikname van de processen van de omgevingswet. Voor beide projecten zoeken we of meerdere projectleiders.

Omschrijving opdrachtgever:

De gemeente Hilversum luistert aandachtig naar de vraagstukken die haar burgers, bezoekers en bedrijven aan de orde stellen. We zoeken actief de dialoog op met onze inwoners en partners. We helpen hen om oplossingen te vinden. Soms door in coproductie samen te werken. En soms door de regie te voeren. Zo werken we aan een zelfredzame samenleving. Die samenleving verandert echter steeds sneller. Van ons wordt verwacht dat wij effectief en tijdig kunnen inspringen op nieuwe eisen en wensen.

Hiervoor hebben we een netwerkorganisatie gebouwd. Daarin werken ruim 600 collega’s aan wat er nodig is voor en in Hilversum. Dat zijn collega's die hun maatschappelijke betrokkenheid en ambitie kunnen omzetten naar concrete resultaten, waar de stad verder mee kan. Het zijn collega's diebereid zijn om steeds die extra stap te zetten, ook op de minder gebaande paden. Die anderen binnen en buiten de organisatie stimuleren en helpen om hetzelfde te doen. Collega's die flexibiliteit tonen in houding en gedrag. Die denken en handelen vanuit zelfvertrouwen en verantwoordelijkheid.Collega’s die politiek sensitief zijn, inzicht hebben in de processen en hun eigen rol binnen een politiek bestuurlijke omgeving.

Onze kernwaarden: klantgericht werken, initiatief nemen, samenwerken en samenlevingsgericht werken. De rode draad isdat we onsblijven ontwikkelen. Dan zijn we nu, maar ook in de toekomst, toegerust voor de (nieuwe) taken waar we als gemeente voor staan.

1. Minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding
2. Aantoonbare werkervaring als projectleider met implementatie van processen en applicaties binnen de informatievoorziening

1. Aantoonbare werkervaring met zowel de harde (technische) als de zachte (organisatorische) kant van projecten licht dit toe doormiddel van een voorbeeld
2. Tenminste 3 implementatie projecten geleid bij Nederlandse gemeenten in de afgelopen 5 jaar benoem deze in het cv
3. Tenminste 1 implementatie begeleid van een VHT applicatie (benoem dit duidelijk in het cv.)

- Goede communicatieve vaardigheden in woord en geschrift
- Projectmatig werken door goed te organiseren, plannen, termijnen in de gaten houden, aanspreken waar nodig
- Weet flexibiliteit en verbinding te paren aan resultaatgerichtheid
- Houdt de doelen waaraan het projectresultaat moet bijdragen, in het vizier
- Resultaatgericht
- Neemt verantwoordelijkheid
- neemt het initiatief waar nodig
- aarzelt niet om op te schalen indien nodig
- legt verantwoording af.

Locatie: Noord-Holland
Startdatum: 3 juli 2023
Duur: 6 maanden
Optie op verlenging: 3 maal 3 maanden
Inzet: 24 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 21 juni 2023
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: De bij de gemeente zijn gepland op maandag 26 juni 2023 tussen 09.00 uur en 11.00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op vrijdag 23 juni 2023, in de middag bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag.

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.