Projectleider Gemeentelijke NPO-middelen

Voor de Gemeente Nijkerk zijn wij op zoek naar een Projectleider gemeentelijke NPO-middelen.

Opdracht:
Vanwege de coronacrisis heeft het kabinet het Nationaal Programma Onderwijs (NPO) in het leven geroepen. Met dit programma kunnen onderwijsvertragingen ingelopen worden en leerlingen ondersteund worden die het moeilijk hebben door de schoolsluitingen en de coronacrisis. De gemeente Nijkerk ontvangt voor de schooljaren 2021-2022 en 2022-2023 (1 augustus 2021 t/m 31 juli 2023) een specifieke uitkering. Met dit budget gaan wij interventies opzetten en uitbreiden die zowel de corona achterstanden herstellen als voor blijvende verbetering zorgen. De gemeente wordt gevraagd om samen met scholen, kinderopvang en andere partners rond kinderen en jongeren te kijken hoe we kunnen helpen met aanvullende programma's, begeleiding of kennisdeling. Op basis van de reeds verzamelde informatie van de gemeente en in samenspraak met scholen en partners zal de projectleider doelen stellen voor de gemeentelijke NPO gelden, interventies opzetten en uitbreiden om deze doelen te behalen en toezien op het uitvoeren van deze interventies en het behalen van de doelen. Hierin is een belangrijke taak van de projectleider om terugkoppeling te geven aan alle betrokken partijen, waaronder de gemeente Nijkerk, en te zorgen voor betrokkenheid vanuit de partners. Daarnaast dient de projectleider elk kwartaal een financieel overzicht te maken waarin duidelijk wordt hoeveel alle interventies zullen kosten, zodat er op kan worden toegezien hoe het NPO geld wordt besteed. Er zal gedurende het hele project worden gewerkt met een onderling afgestemde planning met duidelijk geformuleerde resultaten.

Omschrijving opdrachtgever:
Nijkerk is een groeiende gemeente. Een dynamische gemeente met ruim 44.000 inwoners verdeeld over de kernen Nijkerk, Hoevelaken en Nijkerkerveen. Samen met ongeveer 350 collega’s zetten we ons dagelijks in om ervoor te zorgen dat wonen, werken, ondernemen en recreëren in onze gemeente prettig, sociaal, veilig en toekomstbestendig is.De organisatie is groot genoeg voor uitdagend werk en klein genoeg voor korte lijnen en veel eigen verantwoordelijkheid. Elke dag is anders, met collega’s die graag voor elkaar klaar staan. Werk je bij ons dan kun je rekenen op, ruimte voor jouw talent en een uitdagende werkomgeving. Net als de gemeente is de organisatie ook flink in beweging; jouw ontwikkeling, loopbaan en opleidingen zijn bij ons net zo belangrijk als een goed gesprek met je leidinggevende en een fijne werksfeer. Wij zijn regelmatig op zoek naar een enthousiaste en talentvolle professional die zich herkent in onze kernwaarden: eigenaarschap, verantwoordelijkheid, vertrouwen en eigen kracht. Als gemeente faciliteren we initiatieven vanuit de samenleving en zoeken we de samenwerking zowel lokaal als regionaal. Werk je bij ons, dan ben je zelfstandig, ondernemend en flexibel.

1. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als) beleidsadviseur binnen het sociaal domein op het aandachtsveld jeugd/onderwijs;

Jij bent een ondernemende en enthousiasmerende beleidsadviseur binnen het sociaal domein bij wie een integrale werkwijze in het bloed zit. Met een analytische blik ben je in staat de kern van het probleem te zien, hoofd- en bijzaken te scheiden en houdt hierbij oog voor de bestuurlijke verhoudingen. Je hebt een goed gevoel voor bestuurlijke- , politieke- en maatschappelijk verhoudingen. In je manier van werken ben je pro-actief en resultaatgericht, positief-kritisch, besliswaarding, flexibel en communicatief.

Locatie: Nijkerk
Startdatum: Zo spoedig mogelijk
Duur: 6 maanden
Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend
Inzet: 16 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 09-03-2022
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op woensdag 16 maart 2022 (ochtend).

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.