14 Jun. 2022

Projectleider

36
Zuid-Holland

Aanvraag ICG14968 Tijdelijke inhuur

Voor het Ministerie van Defensie zijn wij op zoek naar een Projectleider.

Omschrijving behoefte:
- Aantoonbare ervaring als (technisch) projectleider.
- Kennis van en ervaring met Europese regelgeving op het gebied van grensmanagement.
- Kennis van en ervaring met het bereiken van doelen binnen een complex op samenwerking gericht werkveld, met verschillende partijen en deelbelangen.

Taken projectleider:
- Opstellen projectplanning.
- Organiseren en uitvoering geven aan het projectresultaat.
- Aansturing van het team en het bewaken van de voortgang en projectrisico's.

Functieprofiel:
- Is verantwoordelijk voor het voorzien, onderkennen en vertalen van de behoeftes van de business naar bruikbare (IV)-oplossingen.
- Vormt de brug tussen de business en ondersteunende disciplines en houdt rekening met alle aspecten van de bedrijfsvoering.
- Signaleert en vertaalt de behoefte naar efficiënte oplossingen.
- Houdt de tactische samenhang tussen de verschillende domeinen van de SIS-verordening in het oog.
- Coördineert de SIS-Verordening (voorlopige implementatiedatum is september 2022).
- Coördineert tussen Nationale Politie, JIVC en KMar (afhankelijkheid Bureau Sirene).
- Coördineert de business KMar (sluit aan bij de bestaande werkgroep).
- Neemt deel aan co-creatie sessies met Ketenpartners.
- Werkt nauw samen met- en aansturing vindt plaats door (plv.) programmamanager FB.

Inzet Periode:
Schatting 1920 uur met optie op verlenging, zonder afnameverplichting. Indien het uurtarief dit toelaat, kan het aantal uur meer of minder worden. 1920 uur is slechts indicatief.
De maximale duur van de Overeenkomst zal 4 jaar zijn.
Wanneer er sprake is van een project, loopt de Overeenkomst van rechtswege af als de projectactiviteiten voor het desbetreffend project zijn geëindigd.

Screeningsniveau:
Alvorens te kunnen starten met de werkzaamheden dient de kandidaat in het bezit te zijn van een Verklaring van Geen Bezwaar (VGB) van de Militaire Inlichtingen- en Veiligheids Dienst (MIVD) op het niveau B.

Uitgangspunten Wet DBA:
Het betreft in deze aanvraag regulier werk waarvan de uitvoering plaatsvindt onder toezicht en leiding van een medewerker van Defensie (projectleider/behoeftesteller).
De uitvoering gebeurt op basis van inspanningsverplichting en is hoogstwaarschijnlijk langdurig van aard.

Locatie:
Den Haag, Off site

Functie eisen (knock-out criteria)

1. Je hebt minimaal drie jaar aantoonbare ervaring in de rol van projectleider en/ of projectadviseur binnen de overheid.
2. Je hebt minimaal drie jaar (aantoonbare) kennis met het vanuit de IV implementeren van systemen binnen de business, inclusief het begeleiden van de operatie met het beoordelen van de technische kwaliteit en functionele specs vanuit de IV gedurende de acceptatie-, productie- en beheerfase.
3. Je hebt minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring op het gebied van projectmanagement conform MSP.
4. Je hebt minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met scrum agile werken.
5. Je hebt minimaal 1 jaar aantoonbare kennis en ervaring met het werken binnen de veiligheidsketen, in het bijzonder het Europese programma Smart Borders.
6. Je bent minimaal 36 uur per week beschikbaar.
7. Je hebt Nederlands niveau minimaal B2.
8. Je hebt Prince2 Foundation en/of Agile Scrum certificaat.
9. Je hebt een afgeronde hbo-opleiding.

Functie wensen (gunningscriteria)

1. Je hebt ervaring met projectmatig werken (inclusief projectbesturing), ontwikkelmethoden en -technieken.
2. Je hebt ervaring met de implementatie van nieuwe IV-systemen en de daarmee samenhangende veranderkundige aanpak binnen een complexe gebruikersorganisatie met een omvang van meer dan 1.000 medewerkers tot op het laagste niveau.
3. Je hebt aantoonbare ervaring met Wet Bescherming Persoonsgegevens en/of Algemene Verordening Gegevensbescherming (WBP/AVG), evenals de wet- en regelgeving betreffende de privacy- en security-aspecten binnen de overheid.
4. Je hebt aantoonbare ervaring met kennisoverdracht en -borging.
5. Je hebt een afgeronde opleiding in de bedrijfsmatig gerichte opleiding.
6. Je hebt recente ervaring (opgedaan in de laatste vijf jaar) in het operationele werk (vreemdelingen - of handhavingsprocessen) binnen de Openbare Orde en Veiligheid keten (Ministerie van Defensie, of Ministerie van Justitie en Veiligheid, of Politie).
7 Je hebt bij voorkeur aantoonbare kennis van en ervaring met de Wet Politie Gegevens (WPG).
8. Je hebt een afgeronde wo-opleiding.

Competenties

- Samenwerken
- Beïnvloeden
- Conceptueel denken
- Stressbestendig
- Communiceren
- Initiatief
- Resultaatgericht

Algemene informatie m.b.t. de aanvraag

Locatie: Den Haag, Off site
Startdatum: zsm na screening ca. 3 maanden
Duur: 12 maanden (1920 uur)
Optie op verlenging: ja
Inzet: 36 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 16-6-2022
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: nnb

Hoe dient uw aanbieding verzorgd te worden?

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.

Locatie

Den Haag, Off site
Team Recruitment ICQ Groep

Contactpersoon

Team Recruitment ICQ Groep
ICQ-Groep gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.