Programmamanager IV&P
Aanvraag ICU13188 Tijdelijke inhuur
Voor Provincie Utrecht zijn wij op zoek naar een Programmamanager IV&P.
Omschrijving opdracht:
Utrecht is een provincie om trots op te zijn. Gevarieerd, bruisend en met een rijke historie. Met veel verschillende levensstijlen, culturen en persoonlijke voorkeuren. Onze regio is een topregio met een innovatieve kenniseconomie. Het is onze opgave om de aantrekkelijkheid van onze provincie te vergroten en groei zo te faciliteren dat de kwaliteit van onze ruimte behouden blijft. Samen met inwoners, bedrijven, organisaties en andere overheden werken het provinciebestuur en medewerkers met enthousiasme en daadkracht aan een gezonde en duurzame leefomgeving. Wij willen dat iedereen in de provincie Utrecht fantastisch woont, werkt en leeft. Daarom zorgen wij voor een goede balans tussen groen en groei. Het domein Bedrijfsvoering (BDV) verzorgt alle uitvoerende bedrijfsvoeringstaken van de organisatie, zodat onze collega’s zich kunnen concentreren op de realisatie van de primaire doelstellingen. Wij richten ons op een integrale bedrijfsvoering, die past in de huidige tijd. Wij blijven onze producten en diensten ontwikkelen en verbeteren. Zo leveren wij een optimale ondersteuning en een dienstverlening met toegevoegde waarde voor de (interne) klanten te kunnen leveren.
Het team Informatisering & Automatisering (I&A) verzorgt zowel concern breed als organisatie specifiek de informatievoorziening en ICT-dienstverlening. Samen streven we ernaar om de medewerkers van de provincie Utrecht te voorzien van betrouwbare IT-diensten en oplossingen. De provincie Utrecht kent een decentraal beleid, waarbij de domeinen zelf hun eigen specifieke informatievoorzieningen beheren en door ontwikkelen. I&A verzorgt de vele generieke informatievoorzieningen, en de specifieke informatievoorzieningen van het domein Bedrijfsvoering. De aansturing van een aantal concern brede programma’s op het gebied van informatievoorziening is ondergebracht bij team I&A, waaronder het programma IV&P.
Context:
Het onderwerp Informatieveiligheid & Privacy is op dit moment dus belegd in de vorm van een programma. Het doel van het programma is de organisatie als geheel op een hoger volwassenheidsniveau te krijgen op dit gebied. Het programma neemt de eigen verantwoordelijkheid van de lijnorganisatie niet over maar schept de randvoorwaarden, adviseert en ondersteunt met als doel de organisatie zelf in staat te stellen hiervoor verantwoordelijkheid te dragen. Dit wordt gedaan door in te zetten op bewustwording, opleiding, risicomanagement en het opstellen van (technische) maatregelen. Van belang hierbij is om als organisatie volledig te gaan voldoen aan de BIO maatregelen voor overheden ten aanzien van informatieveiligheid en aan het CIB normenkader ten aanzien van privacy.
Het programma loopt tot eind 2022 en beschikt op dit moment over vier Information Security Officers, een Technical Information Security Officer, drie Privacy Officers, een trainee, een projectleider opleidingen, een Regisseur en ondersteuning. Het programma wordt aangestuurd door een programmamanager. Gezien de omvang en complexiteit van het onderwerp en gezien de specifieke opgaven voor 2022, het laatste jaar van het programma, wordt gezocht naar een tweede programmamanager voor de gezamenlijk aansturing van het programma.
Wat ga je doen?
Samen met de huidige programmamanager zal een verdeling worden bepaald bij de dagelijkse aansturing van het programma, waarbij het accent voor de nieuw te werven programmamanager in ieder geval zal liggen op aansturing / coaching van de medewerkers en de verdere professionalisering van het programma en het team. Daarnaast zijn er twee specifieke opdrachten:
- Het programma eind 2022 tot een goede afronding te laten komen;
- Concrete voorstellen te doen voor borging en positionering van IV&P in de staande organisatie.
Functie eisen (knock-out criteria)
2. Je hebt een afgeronde Hbo- of WO-opleiding.
3. Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in een soortgelijke rol of opdracht in de afgelopen 8 jaar.
4. Je hebt minimaal 3 jaar kennis van en werkervaring met het leiden van programma’s van vergelijkbare omvang en complexiteit in de afgelopen 8 jaar.
Functie wensen (gunningscriteria)
2. Je hebt aantoonbare ervaring in het overbrengen en borgen van een project / programma naar de lijnorganisatie en kan dit aantonen middels één of meer voorbeelden in het cv.
Competenties
A. Persoonlijke eigenschappen:
- verbinder pur sang met een proactieve en open instelling
- neemt initiatief, bent analytisch en overziet complexe situaties
- een teamspeler en kan tegen een bureaucratisch stootje
- overtuigingskracht en omgevingsbewust
- ziet de noodzaak voor (overheids)organisaties om informatieveiligheid & privacy verder op orde te krijgen
B. Vaardigheden:
- creativiteit in aanpak van complexe problemen en behoudt het overzicht
- in staat om snel te schakelen en effectief samen te werken en te verbinden
- vooruitziende blik en in staat om strategisch te handelen
- structureert de opgave, beheerst deze, stuurt actief op het bereiken van resultaat
C. Kennis:
- aantoonbaar affiniteit en ervaring met het onderwerp Informatieveiligheid & Privacy in brede zin
- interesse in het functioneren van het openbaar bestuur, het type organisatie en de daarmee samenhangende besluitvormingscircuits
Algemene informatie m.b.t. de aanvraag
Startdatum: 18-4-2022
Duur: 17-10-2022
Optie op verlenging: ja
Inzet: 32 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 10-03-2022
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: week 13
Hoe dient uw aanbieding verzorgd te worden?
- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).
N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.
Locatie