P&O-expert
Aanvraag ICS09182 Payroll
Voor Gemeente Steenwijkerland zijn wij op zoek naar een P&O-expert.
Omschrijving opdracht:
Heb jij een brede P&O achtergrond en zoek je makkelijk de verbinding op alle niveau’s? In ons P&O team ga jij een breed palet aan HR-thema’s trekken. Wij zijn bezig met de doorontwikkeling van ons strategisch personeelsbeleid, waaruit diverse (beleids)vraagstukken ontstaan. Als ervaren projectleider ontwikkel je samen met de organisatie een nieuwe gesprekscyclus. Je neemt ons mee in je vernieuwende ideeën over strategische personeelsontwikkeling. Je hebt veel contact in de hele organisatie en betrekt hen bij de doorontwikkeling van het beleid flexibel belonen, het traineeprogramma, of L&O op gebied van de omgevingswet door te ontwikkelen. Herken jij jezelf, dan gaan we graag met je in gesprek om te ontdekken op welke thema’s je ons kan ondersteunen.
Gewenst profiel:
- Je hebt minimaal een afgeronde HBO-opleiding
- Je hebt ruime ervaring met soortgelijk werk
- Je bent communicatief sterk en hebt een politieke antenne
- Je kunt veel ballen tegelijk in de lucht houden
LET OP:
Deze opdracht kan niet ingevuld worden door een ZZP-er. De kandidaat is elders in dienst of is bereid deze opdracht op basis van payroll in te vullen.
Functie eisen (knock-out criteria)
2. Je hebt op CV aantoonbaar ervaring met ten minste een van de thema’s:
a. Omgekeerd mandaat & organisatiebesluit
b. Proces flexibel belonen
c. Herzien gesprekscyclus
d. Strategische personeelsontwikkeling door-ontwikkelen
e. Programma omgevingswet V&O
3. Je hebt minimaal een afgeronde Hbo opleiding.
Functie wensen (gunningscriteria)
2. Je hebt ervaring binnen een gemeentelijke of overheidsorganisatie.
Algemene informatie m.b.t. de aanvraag
Startdatum: 12-07-2021
Duur: 6 maanden
Optie op verlenging: ja
Inzet: 36 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 24-06-2021
Sluitingstijd: 09:00 uur
Intakegesprek: dinsdag 6 juli tussen 14:00 uur en 18:00 uur en als back-up op woensdag 7 juli tussen 15:00 uur en 17:00 uur.
Hoe dient uw aanbieding verzorgd te worden?
- CV in "Word-formaat" geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de "ik-vorm", waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).
N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.
Locatie
