Oracle Cloud Data Migratie Consultant

Voor de Gemeente Rotterdam zijn wij op zoek naar een Oracle Cloud Data Migratie Consultant.

Jouw opdracht
In opdracht van de Gemeente Rotterdam schrijf jij voor verschillende afdelingen (clusters) de data migratiedossiers voor een 36 tal migratieobjecten. In een migratiedossier liggen functionele, technische en extractie criteria vast en wordt aangegeven hoe de data vanuit het legacy systeem (Oracle EBS) wordt vertaald naar Oracle Cloud (mapping tabellen en load templates). Ook ligt vast hoe de migratie zich vertaalt naar financiele vastleggingen, wat de uitgangsunten zijn, hoe de migratie wordt getest (rapporten) en wat de acceptatiecriteria zijn. Je spreekt daarvoor met proceseigenaren en deelnemers en stelt de migratiedossiers, de onderliggende tabellen, rapporten op en ziet toe op de volledigheid van de migratiedossiers. Voor het vastleggen van de technische extractielogica en de feitelijke data-extracties ga je in gesprek met de extractie-experts. Voor nader te bepalen objecten zal jij de data in Oracle Cloud laden.
Jouw profiel
Een deadline schrikt jou niet af, want je streeft naar het opleveren van resultaat. Met je resultaatgerichte houding gooi je bij tegenslagen niet snel de handdoek in de ring. Maar span jij je juist actief in om concrete resultaten te halen. Met in achtneming van je verantwoordelijkheden oefen jij de opdracht adequaat, zorgvuldig en integer uit. De vertrouwelijke informatie waar jij mee werkt bewaak je met de hoogste standaard. Je omgevingsbewuste houding zorgt voor de goede samenwerking met verschillende clusters en personen die verantwoordelijk zijn voor data extractie, laden, valideren en goedkeuren. Je bent zelfstandig en in staat de gebruikers en de voor data migratie verantwoordelijken op een prettige manier door het proces te begeleiden en de vastleggingen daarover op te stellen.

De afdeling
In het IT-project GREAT wordt door honderden mensen samengewerkt om voor alle financiële- en inkoopprocessen een nieuw softwarepakket in de Cloud te implementeren. De verwachtte datum voor het in gebruik nemen van het systeem is begin 2024. Binnen het team van Data Migratie werken experts vanuit de implementatie partners (Oracle/Deloitte/Profource) en Rotterdamse collega’s als het gaat om gebruikers van het systeem die data valideren, verantwoordelijken voor de autorisatie van geladen data en experts op het gebied van data-extractie.

Onze organisatie
Werken voor de gemeente Rotterdam is werken voor een stad die zichzelf steeds opnieuw uitvindt. Die bekend staat als innovatief en internationaal. Een stad ook met complexe vraagstukken en grote maatschappelijke opgaven. In deze voorhoede werk jij, voor en samen met meer dan 620.000 Rotterdammers. Bij zo’n stad hoort een eigentijdse overheid. Wij bieden je ruimte en kansen om Rotterdam en daarmee jezelf vooruit te blijven helpen. Met arbeidsvoorwaarden die dat mogelijk maken.

1. Je hebt een financieel administratieve hbo-opleiding afgerond;
2. Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met data migratie naar Oracle Cloud;
3. Je hebt meerdere software implementatie trajecten succesvol afgerond.

1. Je hebt 4 jaar ervaring met datamigratie en conversie werkzaamheden binnen verschillende branches; overheid en non-overheid;
2. Je bent in staat om af te reizen naar Rotterdam voor het persoonlijk ontmoeten van de gebruikers en data migratie verantwoordelijke;
3. Je hebt kennis van verschillende financiële- en inkoopprocessen waaronder:
4. Verkoop tot Ontvangst;
5. Assembleren tot Order, Bestellen tot Betalen;
6. Marktbenadering tot contract;
- Contractmanagement;
- Journaal tot rapportage;
-Van investeringen, kapitaliseren en projecten (Incl Grond Exploitatie);
-Aanvraag tot subsidie;
-Financieel plan tot uitvoering en verantwoording;
-Governance Risk and Compliance.

Locatie: Rotterdam
Startdatum: 11 mei 2023
Duur: 10 maanden
Optie op verlenging: 2 * 3 maanden
Inzet: 32 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 26 04 2023
Sluitingstijd: 09.00 uur
Intakegesprek: De verificatiegesprekken zullen worden gehouden op 1 mei fysiek of via MS Teams.

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.