Microsoft 365 specialist

Voor Zoetermeer zijn wij op zoek naar een Microsoft 365 specialist.

Opdracht
Hallo, ik ben specialist met MS365 Onze wereld wordt steeds digitaler….dus ontwikkelen wij mee! We maken steeds meer gebruik van Microsoft 365 en we willen zo veel als mogelijk uit applicaties als Teams, OneDrive en OneNote halen wat erin zit en het goed toepassen. De specialist die daarbij helpt houdt ervan om de nieuwste ontwikkelingen van Microsoft 365 op de voet te volgen en deze te promoten. Niet alle ontwikkelingen zijn direct toepasbaar en soms wat ingewikkeld voor onze collega’s, dus de specialist helpt bij het praktisch toepassen in het dagelijks werk en het simpel houden. De specialist is de motor die het digitaal samenwerken verbetert door het gebruiken van M365 producten in de organisatie. Dit doet de specialist, als de situatie daarom vraagt, samen met andere specialisten op automatisering-, functioneel- en informatiebeheer gebied. De specialist heeft een regiefunctie bij het creëren van een community die digitaal samenwerkt. In deze community maakt de specialist slim gebruik van DigiCoaches, collega’s die andere collega’s met een korte vraag even op weg helpen.

Taakomschrijving
Als specialist ben je dé expert op gebied van digitaal samenwerken, met kennis van en ervaring met de mogelijkheden van de Microsoft 365-suite en de onderliggende inrichting en techniek. Je zorgt voor vernieuwing op de digitale werkplek en meer kennis van de digitale mogelijkheden bij collega’s.

Dit ga je doen:
- Je gaat aan de slag met de organisatie om digitaal samen te werken met Microsoft 365 producten door de mogelijkheden toe te passen in het dagelijks werk
- Je hebt een regiefunctie in de community waar digitaal samenwerken wordt ontdekt, ontwikkeld en ondersteund
- Je zorgt voor een goede bezetting van het aantal digicoaches en deelt praktische kennis met nieuwe digicoaches
- 1 keer per maand met kom je met de digicoaches bij elkaar om veel gestelde vragen te bespreken en kennis te delen
- Je brengt verbeteringen aan in de Microsoft 365 omgeving en snapt wat er onder de motorkap gebeurt

1. Minimaal in het bezit van Microsoft 365 Fundamentals certificering.

1. Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring als MS365 specialist binnen adoptietrajecten in een organisatie met meer dan 50 medewerker
2. In het bezit van aanvullende Microsoft 365 certificaat
3. Aantoonbare kennis van Active Directory en Azure AD
4. Aantoonbaar werkervaring met het opzetten onderhouden en promoten van een community die digitaal samenwerken stimuleert
5. Aantoonbaar werkervaring met kennisborging voor beheer en eindgebruiker .

- Leergierig, je wilt op de hoogte blijven van de laatste MS365 ontwikkelingen
- Doener, je levert graag een actieve bijdrage aan realiseren van een goede MS365 omgeving
- Verbinder, je bent in staat een community te creëren en te onderhouden
- Samenwerken, je werkt graag samen met anderen aan een oplossing
- Communicatief vaardig, je onderhoudt goed contact met stakeholders, je bent goed met taal en treed graag naar de voorgrond
- Open persoonlijkheid, je bent benaderbaar en behulpzaam.

Locatie: Zoetermeer
Startdatum: 01-09-2023
Duur: 12 maanden
Optie op verlenging: 2 maal 4 maanden
Inzet: 32 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 27 juli 2023
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op dinsdag 08 augustus van 09:30 uur tot 15:00 uur.

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.