Medewerker Uitkeringsadministratie

Voor Leidschendam-Voorburg zijn wij op zoek naar een Medewerker Uitkeringsadministratie.

Opdracht:
Als medewerker Uitkeringsadministratie heb je een uitvoerende en ondersteunende rol. Je voert de functie zelfstandig uit, binnen een professionele organisatie met korte lijnen. Je verwerkt administratief beslissingen van consulenten op bijstandsaanvragen en alle daarmee verband houdende werkzaamheden. Ook heb je contact met klanten over de berekening van een uitkering of verstrekking.

Verantwoordelijkheden:
- Het meewerken aan de uitvoering binnen de Uitkeringsadministratie van met name de Participatiewet, Ioaw, Ioaz en Bbz uitkeringen, de energietoeslag en de leefgeldregeling Oekraïners;
- Het verwerken van besluiten tot uitbetaling, wijzigingen, opschorting en beëindiging van een uitkering;
- Het verwerken van Maandelijkse Inkomsten Formulieren van klanten en het verrekenen van inkomsten met uitkeringen;
- Het maken van herberekeningen en het opstellen van vorderingen;
- Het verwerken van verzoeken voor beslaglegging op uitkeringen;
- Het vervullen van een rol als vraagbaak voor klanten over hun uitkering.

Omschrijving opdrachtgever:
Leidschendam-Voorburg is een sociale en ondernemende gemeente met ruim 75.000 inwoners. We werken met zo’n 680 mensen aan de gezamenlijke ambitie om ons te ontwikkelen naar een wendbare en sensitieve organisatie. We stellen onze inwoners en maatschappelijke opgaven centraal en zijn een zelfbewuste samenwerkingspartner voor de lokale en regionale partners. We doen dat door verbinding te maken, vertrouwen te geven en verantwoordelijkheid te nemen.
De lijnen zijn kort, we kennen elkaar en we weten wat er speelt. We werken informatiegestuurd, klantgericht en er is veel ruimte voor initiatief. We bieden onze medewerkers de faciliteiten om hybride te werken. Dit maakt het mogelijk om te werken waar en wanneer dat het beste past bij het type werk dat we doen.

Referentie:
De opdrachtgever verlangt minimaal 2 relevante referenties. Indien nodig zullen wij hierom vragen.

1. Bring your own device’ is van toepassing. Dit houdt in dat de kandidaat die de opdracht gegund krijgt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement moet meenemen voor alle zakelijke contacten. Ditzelfde geldt voor een laptop cq iPad

1. Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal mbo niveau 4 op financieel / administratief gebied
2. Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar bij een gemeentelijke organisatie
3. Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als medewerker Uitkeringsadministratie in de afgelopen 5 jaar met de Participatiewet Ioaw Ioaz en Bbz Tozo energietoeslag en leefgeldregeling Oekraïners (35 punten 5 punten per onderdeel)
4. Je hebt aantoonbare werkervaring met geautomatiseerde administratieve werkzaamheden in de suite voor Werk en Inkomen .

- Goede schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden
- Analytisch vermogen en een zakelijke, flexibele, proactieve en klantgerichte houding
- Stressbestendig.

Locatie: Leidschendam
Startdatum: 1 oktober 2022
Duur: 3 maanden
Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend
Inzet: 36 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 12 september 2022
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op maandag 19 september 2022 van 13.00 uur tot 17.00 uur.

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.