Medewerker participatiewet

Voor Gemeente Leeuwarden zijn wij op zoek naar een Medewerker participatiewet.

Omschrijving opdracht:
Je beoordeelt zelfstandig aanvragen van klanten over een periodieke uitkering en bijzondere bijstand. Je toetst dit op grond van relevante wet- en regelgeving en gemeentelijk beleid. Als de beoordeling leidt tot een toekenning dan verstrek je de uitkering aan de klant. nOok houdt je je bezig met het onderhouden van uitkeringen van klanten. Je voert bijvoorbeeld wijzigingen door en checkt of dit gevolgen heeft voor het recht op een uitkering. Ook vorder je eventueel teveel verstrekte uitkering terug. Daarnaast houdt je je ook bezig met het beëindigen van een rechtmatige uitkering. Je ondersteunt de klanten zo goed mogelijk en voelt ook aan wanneer de klant hulp nodig heeft. Je verwijst hen waar nodig naar de juiste instanties.

Jouw profiel:
Je bent iemand die graag in verbinding staat met onze inwoners, je beschikt dus over goede contactuele en communicatieve eigenschappen. Je bent oplossingsgericht en dienstverlenend omdat je altijd samen met de klant zoekt naar de beste oplossing. Je werkt volgens de regels en procedures maar je gebruikt je gezonde verstand. Je bent overtuigend en consistent in de afhandeling van (aan)vragen. Je hebt er zin in en dat is te merken aan je energieke houding. Om deze functie goed uit te kunnen voeren, is het belangrijk dat je het volgende meebrengt:
- HBO werk- en denkniveau;
- Kennis van en ervaring met het uitvoeren van de Participatiewet;
- Kennis van de sociale kaart van Leeuwarden;
- Kennis van Suite en PKO is een pré;
- Je beschikt over creativiteit, durft af te wijken en je bent in staat om buiten de kaders te denken.

De opdrachtgever:
In een dynamische omgeving maakt de Publieke Dienstverlening continu afwegingen tussen individuele en collectieve belangen. We streven ernaar dat contacten met inwoners, ondernemers, instellingen, bezoekers en partners soepel verlopen. We doen wat nodig is, zodat iedereen kan deelnemen aan de samenleving. Daar doen we het voor; niet meer en niet minder: dat iedereen mee kan doen. De bejegening door onze medewerkers is uitstekend en de afhandeltermijnen zijn kort. Een goede bejegening betekent deskundig, duidelijk, vriendelijk, snel en meedenkend zijn.

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.