27 Sep. 2022

Medewerker Informatiebeheer

24
28
Gelderland

Aanvraag ICAP17255 Tijdelijke inhuur

Voor Werkzaak Rivierenland zijn wij op zoek naar een Medewerker Informatiebeheer.

Opdracht omschrijving:
Werkzaak Rivierenland voert voor 8 gemeenten in de regio Rivierenland de Participatiewet uit. Werkzaak is een Gemeenschappelijke Regeling. Werkzaak Rivierenland is dé organisatie voor werk en inkomen in de regio Rivierenland. Wij begeleiden werkzoekenden op weg naar werk. Als dat niet gelijk lukt, bieden we tijdelijk inkomen door middel van een uitkering. De afdeling informatiebeheer verzorgt voor de hele organisatie het informatiebeheer. Het team is nog volop in ontwikkeling en volop bezig met digitalisering. De medewerker informatiebeheer zorgt voor het vindbaar en toegankelijk maken van informatie. Verder vragen wij iemand die een bijdrage kan leveren aan de digitalisering. Daarnaast stelt de medewerker informatiebeheer verbeteringen voor die aansluiten bij de vraag en situatie van de organisatie en gaat de werkvloer op om deze informatie op te halen. Er wordt verwacht dat de medewerker bijdraagt aan de kwaliteitsverbetering van onze informatievoorziening en verdere digitalisering van de organisatie. De medewerker fungeert als een vraagbaak voor de organisatie die men kan bellen of waar men langs kan lopen met een vraag. Hoofdzakelijk zullen de taken bestaan uit dagelijkse verwerking van inkomende, interne en uitgaande informatiestromen.

Verantwoordelijkheden:
- verwerken van digitale en analoge post en 'scanklaar' maken van analoge post;
- bijdrage leveren aan digitaliseringsvraagstukken door deelname aan de projectgroep digitalisering;
- registeren van informatie in het DMS Corsa; - uitvoeren van kwaliteitscontrole;
- beantwoorden van (telefonische) vragen met betrekking tot Corsa, post etc.
- mailboxbeheer.

Functie eisen (knock-out criteria)

  1. De kandidaat is inzetbaar vanaf 17 oktober 2022 tot en met 16 april 2023 voor 26 uur
  2. Minimaal 5 jaar werkervaring als medewerker Informatiebeheer.
  3. Kandidaat heeft een afgerond LARM-opleiding of vergelijkbaar.

Functie wensen (gunningscriteria)

  1. Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het in kaart brengen van documentenstromen binnen een werkproces.
  2. Aantoonbare ervaring met DMS Corsa.
  3. Aantoonbare ervaring met I-navigator.
  4. Kandidaat heeft ervaring met het sociaal domein (Participatiewet)

Competenties

1. Communicatievaardigheden

2. Samenwerken

3. Nauwkeurigheid

4. Ontwikkelen

5. Resultaatgericht

Algemene informatie m.b.t. de aanvraag

Locatie: Geldermalsen
Startdatum: 17-10-2022
Duur: 16-04-2023
Optie op verlenging: Met periodes van 3 maanden met een maximum van 3 jaar totaal
Inzet: 26 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 6 oktober 2022
Sluitingstijd: 9.00
Intakegesprek: De interviews zullen plaatsvinden op 13 oktober 2022.

Hoe dient uw aanbieding verzorgd te worden?

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.

Locatie

Geldermalsen
Team Recruitment ICQ Groep

Contactpersoon

Team Recruitment ICQ Groep
ICQ-Groep gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.