Medewerker Beheer Informatie & Systemen (3 FTE)

Voor de Gemeente Amsterdam zijn wij op zoek naar een Medewerker Beheer Informatie & Systemen.

Functieomschrijving
Zekerstellen dat de continuïteit van de dienstverlening en werkprocessen van de uitvoerende afdelingen van WPI (in het bijzonder Handhaving, de Scanteams en RVE Armoedevoorzieningen) maar ook het Contact Centrum Amsterdam (DVL CCA) en hun informatievoorziening, in 2017 en daarna is gewaarborgd door het continueren van het onderhoud van de specialistische applicaties Cuupweb en/of Bermod en Herber Web en/of de applicaties Sherlock, Digiform, FB Tools en de Focus suite.

Werkzaamheden
Als ontwikkelaar houd je je bezig met:

• Het ontwikkelen van uitbreidingen binnen bestaande programmatuur;
• Het opstellen van (technische) documentatie;
• Het vertalen van functionele gebruikerseisen naar een technisch conceptueel en goed werkend model ;
• Het bewaken van architectuur en het opzetten van programmeerrichtlijnen.

Gemeentelijke organisatie
De gemeentelijke organisatie bestaat uit vijf clusters, een bestuurs- en concernstaf en zeven bestuurscommissies (stadsdelen). De stadsdelen besturen samen met de gemeenteraad, burgemeester en wethouders de stad Amsterdam. De clusters Ruimte en Economie, Sociaal, Dienstverlening en Informatie, Interne Dienstverlening en Stadsbeheer bestaan uit afdelingen die expertise hebben op een specifiek terrein, zoals sport, jeugd of parkeren. Zij werken beleid uit tot stadsbrede kaders waarbinnen de stadsdelen het uitvoerende werk kunnen doen. Ook bieden zij directe ondersteuning aan bewoners die dit nodig hebben, bijvoorbeeld op het gebied van participatie of werk. De stadsdelen houden zich onder andere bezig met de inrichting van straten en pleinen, groen en parken en welzijnswerk in de buurt. Ze zorgen ervoor dat wat ze doen, past bij de behoeften in hun stadsdeel en bij het beleid voor de hele stad.

De opdrachtgever(s)
Functioneel Beheer in het cluster Sociaal zorgt voor de stabiliteit en continuïteit van de functionaliteit van de informatiesystemen en/of een keten van informatiesystemen die wordt gebruikt in de uitvoering van bedrijf kritische processen en taken in het domein Werk, Inkomen en Participatie. Functioneel Beheer vervult hierbij de brugfunctie tussen gebruikersorganisatie en techniek. Initieert en overlegt hiertoe zelfstandig met diverse afdelingen, en ketenpartijen in ontwikkelings- en implementatieprojecten op het vakgebied.

1. Je bent beschikbaar voor het interview en na gunning direct inzetbaar voor het gevraagde aantal uren.
2. Je hebt in de afgelopen 2 jaar geen ambtelijke aanstelling gehad bij de gemeente Amsterdam.
3. De aangeboden kandidaat beschikt minimaal over een HBO werk- en denkniveau.
4. De aangeboden kandidaat is in het bezit van het Microsoft Certified Professional Developer (MCPD) of is van aantoonbaar vergelijkbaar niveau.
5. De aangeboden kandidaat heeft uitgebreide kennis van de structuur van Oracle 9i, 10g of 11g-databases respectievelijk ruime recente ervaring in het werken.
6. De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar recente kennis en ervaring in programmeren in de programmeertalen ASP.net en ASP classic.

1. De aangeboden kandidaat heeft kennis van het werkveld rondom de Armoedevoorzieningen Amsterdam en dienstverlening gemeente Amsterdam.
2. De aangeboden kandidaat heeft kennis van en werkervaring met de applicaties Cuup Web en/of Bermod en Herber Web en/of applicaties Focus, Scanhulp, Digiform en FB Tools
3. De aangeboden kandidaat heeft kennis van werkprocessen rondom de Armoedevoorzieningen: Scholierenvergoeding, Reiskostenvergoeding, Gratis OV voor ouderen, Gratis laptop voor kinderen, Individuele Inkomenstoeslag, Passende huur en/of werkprocessen rondom Handhaving WPI.

- Analytisch vrmogen
- Omgevingsbewustzijn
- Klantgerichtheid
- Samenwerken
- Resultaatgerichtheid
- Verantwoordelijkheid

Locatie: Amsterdam
Startdatum: zsm na gunning
Duur: conform duur werkzaamheden
Optie op verlenging: optioneel
Inzet: 36 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 10-06-2021
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: zsm na de beoordeling

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.