Manager eTD
Aanvraag ICG11161 Tijdelijke inhuur
Voor Logius (Min.BZK) zijn wij op zoek naar een Manager eTD.
Omschrijving opdracht:
Als manager heb je een tweetal opdrachten:
- Je bent verantwoordelijk voor het overzicht, kwaliteit en continuïteit van het beheer van het afsprakenstelsel en de beheertaken van het team, je bent (inhoudelijk) sparringpartner van het team, je stemt inhoudelijk af met de opdrachtgever en de governance van het stelsel en heb je een adviserende rol om het beheer van het stelsel verder te brengen.
- In samenwerking met de implementatiemanager werk je mee aan de transitieopdracht naar het Stelsel EiD.
Het team eTD is onderdeel van de afdeling stelselregie. Je werkt nauw samen met de coördinatoren van de andere afsprakenstelsels PKI Overheid, Diginetwerk, SBR en Peppol en levert een bijdrage aan de doorontwikkeling van de afdeling. Het team eTD bestaat uit ruim twintig medewerkers. Collegialiteit staat binnen het team hoog in het vaandel.
Het werkveld bij Logius is dynamisch. We werken in een organisatie die continu in beweging is en aandacht krijgt vanuit de politiek en media. Je volgt daarom proactief actuele ontwikkelingen die relevant zijn. Als manager wordt een politieke sensitiviteit van je verwacht en stuur je op zowel operationeel, tactisch als strategisch niveau. Je hebt een leidende rol en je bent in staat continu te schakelen tussen de verschillende partijen; zoals opdrachtgever BZK, het Logius eHerkenning team, de afnemers, de leveranciers etc
Een aantal werkzaamheden van de manager zijn o.a.:
- Overzicht houden op inhoud, dossiers en projecten.
- Zorgen voor kwaliteit en continuering van de beheerprocessen.
- (Inhoudelijke) sparringpartner en escalatiepunt van het eigen team.
- Inhoudelijke afstemming met de opdrachtgevers en de governance van het stelsel.
- Planning, budgettering en rapportage daarover aan de opdrachtgever en Logius.
- Strategisch adviserende rol om interdisciplinair het beheer van het stelsel verder te brengen en kansen te benutten.
- Principes van het SAFe/Agile (laten) toepassen bij de uitvoering van de beheertaken
- Mensen (laten) inwerken, aansturen op inhoud en zorgen voor taakverdeling waarbij je overigens niet de personele en financiële verantwoordelijkheid draagt.
- Professionaliseren van de uitvoering van beheertaken.
- Zorgen voor verbinding en afstemming binnen het team.
Eén manier voor ondernemers, bedrijven, organisaties en intermediairs om veilig en betrouwbaar in te loggen bij (publieke) dienstverleners. Dat is eHerkenning. De toegangsdienstverlening gebeurt door private eHerkennings leveranciers op basis van het afsprakenstelsel dat Logius beheert.
Het team elektronische toegangsdiensten/eTD voert het beheer over het afsprakenstelsel eHerkenning en is onderdeel van de afdeling Stelselregie. eHerkenning wordt gebruikt om consumenten of medewerkers van organisaties veilig te laten inloggen bij een online dienst. Zie het als een slagboom waar wordt gecontroleerd of iemand daadwerkelijk is wie hij zegt dat hij is. In het afsprakenstelsel staat beschreven aan welke eisen eHerkenning voldoet en waar je als deelnemer aan moet voldoen om toe te kunnen treden. De daadwerkelijke dienstverlening gebeurt door private ondernemingen. Het is een publiek-private samenwerking onder regie van een governance.
De komst van de wet Digitale Overheid heeft gevolgen voor het stelsel en de publiek-private samenwerking. De rolverdeling tussen overheid en markt in het beheer van eHerkenning verschuift waarbij de markt steeds meer op eigen benen moet staan. Als de Wdo in werking is dan is er sprake van één stelsel Toegang voor burgers en bedrijven. Dat vraagt om een goede transitie van het huidige stelsel, taken en werkzaamheden van het team, naar het Stelsel EiD. De komende periode staat in het teken van die verandering.
Omschrijving opdrachtgever:
Logius is de dienst digitale overheid en onderdeel van het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties. Logius biedt voorzieningen en standaarden die alle overheidsorganisaties gebruiken in hun digitale dienstverlening. Mensen kennen ons van DigiD, MijnOverheid en Digikoppeling. Dankzij deze diensten van Logius kunnen mensen hun belastingaangifte doen, kan een overheidsorganisatie digitaal post sturen en kan de Douane miljoenen berichten over inkomende en uitgaande goederen verwerken.
Logius is per 1 januari stapsgewijs volgens het Scaled Agile Framework (SAFe) gaan werken, wat past bij het beheer en de ontwikkeling van de Logius dienstverlening. De wensen en eisen van mensen en organisaties veranderen voortdurend, ook ten aanzien van de digitale overheid.
Daarom wil Logius diensten ontwikkelen met oog voor de eindgebruiker (burgers en bedrijven) en deze aanbieden op een manier die past bij het tempo van een samenleving die nooit stilstaat.
Functie eisen (knock-out criteria)
2. Je hebt ervaring binnen een (Rijks) overheid (minimaal 3 jaar).
Competenties
- Bij voorkeur kennis van de digitale overheid en voorzieningen van de generieke digitale infrastructuur.
- Je hebt organisatiesensitief en hebt een goed gevoel voor het politiek bestuurlijke speelveld.
- Je hebt affiniteit met publiek-private samenwerking met oog voor de belangen van marktpartijen.
- Je bent wendbaar en flexibel. Je kunt goed variëren in de wijze waarop je zaken aanpakt. daarbij verlies je jouw doelstellingen niet uit het oog.
- Je hecht belang aan een goede dienstverlening aan burgers en bedrijven.
- Je krijgt mensen in beweging en kunt jouw belang ook behartigen, ook bij sterk tegenspel.
- Je bent in staat jouw belang hoog op de verschillende agenda’s te krijgen en te houden.
- Je schakelt eenvoudig tussen operationeel, tactisch en strategisch niveau.
Algemene informatie m.b.t. de aanvraag
Locatie: Den Haag / thuis
Startdatum: november 2021
Duur: t/m november 2022
Optie op verlenging: Ja
Inzet: 36 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 4-11-2021
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: 10/11-11-2021
Hoe dient uw aanbieding verzorgd te worden?
- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).
N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.