Leerplichtambtenaar *Payroll*

Voor Gemeente Westerveld zijn wij op zoek naar een Leerplichtambtenaar.

LET OP:
Deze opdracht kan niet ingevuld worden door een ZZP-er. De kandidaat is elders in dienst of is bereid deze opdracht op basis van payroll in te vullen.

Omschrijving opdracht:

Als leerplichtambtenaar is je voornaamste taak het handhaven van en uitvoering geven aan de Leerplichtwet, waar alle jongeren van 5 jaar tot 18 jaar onder vallen. Aan de hand van geldende wetgeving behandel je aanvragen van leerlingen en/of hun ouders voor schoolverlof. Ook de aanvragen van leerlingen voor vrijstelling van de Leerplichtwet worden door jou behandeld in samenwerking met een onafhankelijks arts van de GGD. In deze functie houd je tevens controle op het verzuim van leerlingen. Het oproepen en horen van de betreffende leerlingen en/of ouders is daarbij een belangrijk onderdeel. Daarnaast voer je gesprekken met spijbelaars en maak je, indien nodig proces-verbaal op. Ook ten aanzien van 18-plussers heb je een belangrijke rol om voortijdig schoolverlaten te voorkomen, door vroegtijdig in gesprek te gaan met jongeren die dreigen uit te vallen of reeds zijn uitgevallen. Al deze activiteiten hebben als doel het schoolverzuim en het voortijdig schoolverlaten te voorkomen of terug te dringen. Het is een zelfstandige, specialistische functie met veel in- en externe contacten. Enerzijds pas je wet- en regelgeving toe, anderzijds heb je inzicht in en gevoel voor sociale maatschappelijke problematiek. Je weet de juiste balans te vinden tussen handhaving en maatschappelijke zorg. Je krijgt te maken met complexe situaties, waarbij je mensen moet overtuigen en medewerking moet verkrijgen. Wat ga je doen: - je houdt toezicht op het naleven van de Leerplichtwet; - je neemt meldingen in behandeling met betrekking tot verzuim, vrijstelling en verlof; - je voert begeleidingsgesprekken; - je signaleert knelpunten en verwijst eventueel door naar hulpverlenende instanties; - je stelt rapportages, processen verbaal en (jaar)verslagen op; - je neemt deel aan overleggen binnen en buiten de organisatie (o.a. met leerplichtambtenaren van omliggende gemeenten).

1. Minimaal een afgeronde HBO opleiding.
2. Minimaal 2 jaar ervaring als leerplichtambtenaar.

1. Minimaal de post-HBO-opleiding Leerplichtambtenaar afgerond.
2. Minimaal 2 jaar ervaring als leerplichtambtenaar.
3. Aantoonbare kennis en/of ervaring met het opmaken van een proces-verbaal.
4. Aantoonbaar een BOA bevoegdheid op het domein Onderwijs (of bereid deze te behalen).
5. Aantoonbare kennis van het sociale netwerk als leerplichtambtenaar in de regio. Dit blijkt uit de opgedane werkervaring.
6. De gesprekken vinden plaats op maandag 24 juli 2023 van 14:00 tot 16:00 uur. Hier graag rekening mee houden.

- zelfstandig werken;
- kennis delen met collega's;
- stevige gesprekspartner die moeiteloos zijn/haar communicatiewijze aanpast aan de specifieke situatie of persoon;
- klant- en oplossingsgericht;

Locatie: Diever
Startdatum: 1-8-2023
Duur: 31-10-2023
Optie op verlenging: ja, 2 x 3 maanden
Inzet: 36 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 18-07-2023
Sluitingstijd: 9.00 uur
Intakegesprek: N.t.b

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.