Juridisch Adviseur wOO (payroll)

Voor de Nationale Politie zijn wij op zoek naar een Juridisch Adviseur wOO (paroll).

LET OP:
Deze opdracht kan niet ingevuld worden door een ZZP’er. De kandidaat is elders in dienst of is bereid deze opdracht op basis van payroll in te vullen.

Omschrijving opdracht:
Voor deze opdracht behandel je aanvragen in het kader van de Wet open overheid, voorheen de Wob (Wet openbaarheid bestuur). In nauwe samenwerking met de verschillende Diensten binnen de Landelijke Eenheid verzamel je zelfstandig de gevraagde informatie en doe je de inhoudelijke behandeling van de aanvraag. Je weet goed waar je de benodigde informatie kunt vinden. Je maakt de juiste afwegingen samenspraak met de indiener en de diensten. Dit doe je gezien de grote hoeveelheid vertrouwelijke informatie binnen de politie weloverwogen, maar wel vanuit de grondhouding zo zo transparant mogelijk te zijn. Hierover sta je in nauw overleg met de andere afdelingen binnen de Staf, de Diensten, de eenheidsleiding en de staf van de Korpsleiding. Je signaleert risico's en knelpunten en adviseert hierin pro actief. Je bent je hierbij goed bewust van de politiek-bestuurlijke en maatschappelijke relevantie van je advies. Ook behandel je bezwaren en zo nodig het beroep.
Je bouwt en onderhoudt een vakinhoudelijk netwerk en je neemt deel aan landelijke overleggen t.b.v. de opdracht. Daarnaast verzorg je interne kennisdeling op het gebied van de Woo en als inhoudsdeskundige neem je medewerkers actief mee in jouw kennis en ervaring.

Doelstelling:
Het behandelen van 4 aanvragen in het kader van de Wet open overheid, voorheen de Wob (Wet openbaarheid bestuur). De opdracht is afgerond op het moment dat de 4 dossiers succesvol zijn doorlopen, conform wetgeving en gestelde procedures.

Omschrijving verantwoordelijkheden:
Zie opdrachtomschrijving.

Contacten:
Interne en externe contacten.

1. Je gaat ermee akkoord dat deze opdracht op basis van payroll wordt ingevuld. Dit betekent dat je gedurende de opdracht bij ons in dienst komt.
2. De aangeboden kandidaat is in loondienst en geen ZZP’er.
3. De kandidaat heeft minimaal een afgerond, erkend en volwaardige HBO opleiding in een juridische richting.
4. De kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met de Woo en de Wob en de Algemene wet bestuursrecht.
5. De kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met gerechtelijke procedures bij de bestuursrechter.

1. (Deze wens dient ter verdieping van eis 4.) De kandidaat heeft minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met de Woo en de Wob en de Algemene wet bestuursrecht.
2. (Deze wens dient ter verdieping van eis 5.) De kandidaat heeft in de afgelopen 5 jaar minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met gerechtelijke procedures bij de bestuursrechter.
3. De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring binnen (semi-) overheid, bij voorkeur politie.

- Netwerkvaardigheid: Ontwikkelt en onderhoudt relaties, allianties en coalities buiten de eigen organisatie en benut deze voor het verkrijgen van informatie, steun en medewerking.
- Overtuigingskracht: Toont gedrag dat er op is gericht om anderen te overtuigen van een bepaald standpunt en instemming te krijgen met bepaalde plannen of ideeën.
- Sociale vaardigheid: Beweegt zich tactvol en gemakkelijk in contacten met anderen. Is in staat met zijn optreden emoties en de sociale interactie te beïnvloeden.
- Vakmanschap: Beschikt over en past inhoudelijke kennis en vaardigheden op een adequate wijze in zijn vak toe.
- Optreden: Een krachtige, professionele, representatieve indruk maken op anderen.
- Politiek-bestuurlijke sensitiviteit: Anticipeert op en onderkent de relevantie van gebeurtenissen in de politiekbestuurlijke context die van invloed zijn op de positionering van de politie.
- Mondelinge- en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid: Maakt feiten, meningen en ideeën aan anderen in begrijpelijk Nederlandse taal mondeling en schriftelijk duidelijk.

Locatie: Driebergen
Startdatum: 01-03-2023
Duur: 29-02-2024
Optie op verlenging: optioneel
Inzet: 36 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 15-12-2022
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: zsm na de beoordeling

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.