Informatieanalist Bestuurlijke Fusie Weesp

Voor de Gemeente Amsterdam zijn wij op zoek naar een Informatieanalist Bestuurlijke Fusie Weesp.

Omschrijving opdrachtgever:
De afdeling Informatievoorziening Sociaal heeft de opdracht om een blijvend betrouwbare en samenhangende informatiehuishouding en informatievoorziening (IV) te creëren met de daarbij behorende organisatie en bedrijfsvoering, die 1. de primaire processen van de organisatie ondersteunt 2. een bijdrage levert aan de gemeente brede processen (zoals bijvoorbeeld dienstverlening, gebiedsgericht werken, etc.). Onderdeel van de afdeling is het team Proces- en Informatiemanagement (PIM). Binnen het team PIM zijn de volgende taakgebieden ondergebracht: informatiemanagement, architectuur, procesanalyse en -beheer en privacy en informatiebeveiliging, projectmanagement, business intelligence en demand management.

Gemeentelijke organisatie:
De gemeentelijke organisatie bestaat uit vijf clusters, een bestuurs- en concernstaf en zeven bestuurscommissies (stadsdelen). De stadsdelen besturen samen met de gemeenteraad, burgemeester en wethouders de stad Amsterdam. De clusters Ruimte en Economie, Sociaal, Dienstverlening en Informatie, Interne Dienstverlening en Stadsbeheer bestaan uit afdelingen die expertise hebben op een specifiek terrein, zoals sport, jeugd of parkeren. Zij werken beleid uit tot stadsbrede kaders waarbinnen de stadsdelen het uitvoerende werk kunnen doen. Ook bieden zij directe ondersteuning aan bewoners die dit nodig hebben, bijvoorbeeld op het gebied van participatie of werk. De stadsdelen houden zich onder andere bezig met de inrichting van straten en pleinen, groen en parken en welzijnswerk in de buurt. Ze zorgen ervoor dat wat ze doen, past bij de behoeften in hun stadsdeel en bij het beleid voor de hele stad.

Omschrijving functie:
Als proces- informatie analist ben je onderdeel van het projectteam voor de migratie en fusie van de directies Werk, Participatie en Inkomen tussen Weesp en Amsterdam.

Omschrijving werkzaamheden:
- Je vervult een belangrijke rol in het analyseren en vastleggen van vraagstukken m.b.t. de voorbereidingen van de fusie. Je bent in staat om proces- en informatieanalyse uit te voeren en af te stemmen met verschillende functioneel beheerders, beleidsadviseurs, inkomensconsulenten, klantmanagers backofficemedewerkers en BI-specialiste.
- Het uitvoeren van proces- en informatieanalyse voor de procesketens van voorzieningen en begeleidingstrajecten binnen de directies Werk, Participatie en Inkomen.
- Benoemen uitgangspunten, vragen, discussiepunten, te maken keuzes in relatie tot gewenste veranderingen in processen en taken.
- Mapping en gap analyse maken van de benodigde gegevens en de in applicaties vastgelegde gegevens.
- Impactanalyses opstellen per applicatie waar naar gemigreerd moet worden.
- In multidisciplinair samenwerkingsverband kort-cyclisch bedenken, specificeren, testen en borgen.

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.