Gebiedsteammedewerkers, Jeugd, Schulddienstverlening en WMO
Aanvraag ICK16924 Tijdelijk dienstverband
Voor Gemeente Súdwest-Fryslân zijn wij op zoek naar een Gebiedsteammedewerkers, Jeugd, Schulddienstverlening en WMO.
Omschrijving opdracht:
Kom jij werken in onze mooie, veelzijdige gemeente? Voor verschillende gebiedsteams zijn we op zoek naar kleurrijke collega’s.
- 1 GT medewerker Schulddienstverlening: Flexteam
- 3 GT medewerkers Jeugd: Gebiedsteam Bolsward e.o. en Flexteam
- 1 GT medewerker WMO: Flexteam
Voor alle functies geldt dat het gaat om een dienstverband van minimaal 28 en maximaal 36 uur. Wat ga je onder andere doen?
- Je pakt nieuwe meldingen op en je gaat op huisbezoek om de vraag van de inwoner te onderzoeken.
- Je ondersteunt de inwoner en betrokkenen bij het opstellen van het plan met helder te behalen resultaten.
- Indien nodig regel je de toegang tot een maatschappelijke voorziening en voer je (proces)regie op de uitvoering van het plan.
- Je motiveert de directe omgeving van de inwoner / het gezin bij het realiseren van een passende oplossing en benut je hun kwaliteit en kunde.
- Je toetst samen met de inwoner of de gewenste zorg en kwaliteit worden geleverd. Als dat niet zo is, ga je in overleg met de aanbieder(s) om te bepalen of er actie nodig is.
- Je draagt zorg voor tijdige, juiste en leesbare rapportages en gegevensverwerking.
De opdrachtgever:
De gemeente Súdwest-Fryslân telt ruim 89.000 inwoners die in 89 kernen verschillende kernen wonen. Qua oppervlakte is gemeente Súdwest-Fryslân de grootste gemeente van Nederland. Dorpen en steden vormen een kleurrijk decor. In onze gemeente zijn vier gebiedsteams: Sneek Noord, Sneek Zuid, Buitengebied en Bolsward e.o. en daarnaast 1 Flexteam. De gebiedsteams werken voor alle leeftijden en op alle leefgebieden: Jeugd, WMO, Participatie, Schulddienstverlening en Wet inburgering. Elk gebiedsteam bestaat uit ongeveer 25 gebiedsteammedewerkers. We werken vanuit integraliteit samen aan de transformatieopgave: werken vanuit de bedoeling, bewust indiceren (zo licht, dichtbij en kort als mogelijk en specialistisch waar nodig) en aansluiten op de zelfregie van inwoners. We werken vanuit het T-shaped profiel; iedere collega kijkt in de breedte naar een situatie en brengt daarnaast het eigen specialisme in. Hiermee willen we voor één huishouden - één aanpak . We hechten veel waarde aan de persoonlijke ontwikkeling van medewerkers.
Functie eisen (knock-out criteria)
2. Je hebt een SKJ-registratie (voor Jeugd) of een Kiwa-registratie (voor schulddienstverlening).
3. Je hebt ervaring in de jeugdzorg, schulddienstverlening en/of WMO.
4. Je bent een kei in samenwerken, hebt een innovatief vermogen en kan goed methodisch werken op het proces.
5. Je bent enthousiast, vrolijk en houdt je van een uitdaging!
Algemene informatie m.b.t. de aanvraag
Startdatum: ZSM
Duur: Niet bekend
Optie op verlenging: Ja
Inzet: 28-36 uur per week
Tarief: Marktconform
Sluitingsdatum: 28-09-2022
Sluitingstijd: 12:00
Intakegesprek: NNB
Hoe dient uw aanbieding verzorgd te worden?
- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).
N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.
