8 Nov. 2022

DevOps / Solution architect

36
Overijssel

Aanvraag ICAP18613 Tijdelijke inhuur

Voor de Nationale Politie zijn wij op zoek naar een DevOps / Solution architect.

Omschrijving opdracht:
De ICT-dienst van de politie ondersteunt de operationele politie collega’s met hun dagelijkse taken zoals handhaving en opsporing. Er zijn zo’n 100 DevOps-teams elke dag hard aan het werk om de beste informatievoorziening te bieden om Nederland veilig te houden. We zoeken we ter uitbreiding van ons team, een enthousiaste en ervaren Solution Architect. De Solution Architect werkt vanuit een Agile omgeving met een team van beheerders en ontwikkelaars aan de instanthouding en doorontwikkeling van applicaties in het Landelijk Operationeel Netwerk (LON) en overige netwerken, welke deel uitmaakt van de productielijn Verkeer & Sensing. Het LON is ingericht voor het ontvangen en verwerken van realtime gegevens. Voor deze omgeving zijn we op zoek naar een medewerker die het volgende, in teamverband, moet realiseren:
- Migratie van Commercial-of-the-Shelf (COTS) producten van het ene netwerk naar het andere netwerk, samen met collega's
- Implementeren van COTS producten, samen met collega's
- Integreren van COTS producten met andere COTS producten en door leverancier ontwikkelde producten, samen met collega's
- Upgraden van COTS producten, samen met collega's
- Het inrichten en up to date brengen van de CI/CD pipeline, samen met collega's die verantwoordelijk zijn voor de CI/CD tooling
We gaan uit van een doorlooptijd van 1 jaar met de mogelijkheid tot verlenging als (een of meer van) de 5 opdrachten niet zijn afgerond.

Doelstelling:
Wanneer de bovenstaande opdrachten afgerond zijn, zijn de functionerende COTS producten gemigreerd, geintegreerd en geharmoniseerd. De life-cycle achterstand is weggewerkt en documentatie bijgewerkt. Tevens is de CI/CD pipeline gezond en door de interne politie collega's te gebruiken voor toekomstige updates.

Omschrijving verantwoordelijkheden:
- Je bent zelf instaat deze opdracht in een tijdlijn uit een te zetten, te prioriteren en de risico’s en afhankelijkheden aan te geven
- Je bent zelf instaat om aan te geven aan welke informatie of kennis je behoefte hebt
- Netwerken gaat je gemakkelijk af, je bent instaat om zelf binnen de organisatie je zaken te regelen
- Als je een opdracht afrondt kan jij je kennis borgen in documentatie en overdragen aan je collega’s
- Zelfstandig kunnen werken volgens het principe van Agile/Scrum
- Werken aan de door de Product Owner geprioriteerde taken
- Ondersteunen van Product Owner
- Doorvertalen van een business requirement naar technische requirements
- Sensitief voor bestuurlijke verhoudingen
- Het leveren van kwaliteit
- Omgaan met gevoelige informatie
- Migreren, installeren, configureren en documenteren van de COTS applicaties
- Inrichten ontwikkel, test, acceptatie en productieomgevingen van de applicaties
- Automatiseren via scripts; aanpassen/maken
- Beveiligingszaken rapporteren en adviseren
- Werken volgens architectuur Politie

Screening:
Een voorwaarde voor definitieve gunning is dat de kandidaat het positieve screeningsadvies of de Verklaring van Geen Bezwaar overlegt na afronding van screening. De screening neemt 6-15 weken tijd in beslag. U dient hier rekening mee te houden. Het screeningsproces kan leiden tot opschuiven van de startdatum van de opdracht. Aan de vermelde startdatum in de aanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend.

Functie eisen (knock-out criteria)

1. Je hebt minimaal een volwaardige, afgeronde en erkende HBO-4opleiding.
2. Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie, opgedaan in de afgelopen 5jaar.
3. Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met federatieve koppelingen, (REST)API en overige koppelmogelijkheden.
4. Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met beveiligde netwerk verbindingen en netwerk componenten.
5. Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met realtime en video systemen.
6. Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met implementeren en beheren van COTS producten.
7. Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met inzichtelijk maken en documenteren van verkeer en gegevensstromen.
8. Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met Windows en Linux omgevingen.
9. Je hebt minimaal 2 jaar ervaring met het Agile Scrum methodiek.

Functie wensen (gunningscriteria)

1. Je hebt minimaal een volwaardige, afgeronde en erkende HBO-4opleiding, bij voorkeur in de richting van ICT.
2. Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met federatieve koppelingen, (REST)API en overige koppelmogelijkheden.
3. Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met beveiligde netwerk verbindingen en netwerk componenten.
4. Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met realtime en video systemen.
5. Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met implementeren en beheren van COTS producten.
6. Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met Windows en Linux omgevingen en bij voorkeur certificaten behaald.
7. Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met inzichtelijk maken en documenteren van verkeer en gegevensstromen.
8. Je bent Professional Scrum Master (PSM I) gecertificeerd.

Competenties

- Maatschappelijke oriëntatie: Is alert op en verdiept zich in de relevante (maatschappelijke, politieke en vakinhoudelijke) ontwikkelingen of andere omgevingsfactoren en benut deze kennis effectief voor de eigen functie of organisatie.
- Organisatiesensitiviteit: Speelt in op interne politiek en is alert op veranderingen binnen de organisatie. Onderkent de invloed en de gevolgen van eigen beslissingen of activiteiten op de andere organisatieonderdelen.
- Overtuigingskracht: Toont gedrag dat er op is gericht om anderen te overtuigen van een bepaald standpunt en instemming te krijgen met bepaalde plannen of ideeën.
- Coachen: Verkent de ontwikkelbehoeften van medewerkers en stimuleert, motiveert en coacht hen om hun vakbekwaamheid op een hoger niveau te brengen en de medewerkers zo verder te ontwikkelen.
- Organisatievermogen: Bepaalt prioriteiten en geeft de benodigde acties, tijd en middelen aan om ervoor te zorgen dat activiteiten plaats vinden en zaken geregeld worden. Evalueert de voortgang en stelt waar nodig de planning en opzet bij.
- Klantgerichtheid: Herkent en onderzoekt de wensen en behoeften van anderen en speelt daarop in.
- Netwerkvaardigheid: Ontwikkelt en onderhoudt relaties, allianties en coalities buiten de eigen organisatie en benut deze voor het verkrijgen van informatie, steun en medewerking.
- Systeemdenken: Herkent zowel het groter verband als de interne samenhang binnen vraagstukken en is zich bewust van de eigen positie en invloed in dat grotere geheel.
- Mondelinge- en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid:
Maakt feiten, meningen en ideeën aan anderen in begrijpelijk Nederlandse taal mondeling en schriftelijk duidelijk.

Algemene informatie m.b.t. de aanvraag

Locatie: Zwolle
Startdatum: 01-02-2023
Duur: 31-01-2024
Optie op verlenging: optioneel
Inzet: 36 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 15-11-2022
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: zsm na de beoordeling

Hoe dient uw aanbieding verzorgd te worden?

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.

Locatie

Zwolle
Team Recruitment ICQ Groep

Contactpersoon

Team Recruitment ICQ Groep
ICQ-Groep gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.