5 Jan. 2022

Concerncontroller

36
Zuid-Holland

Aanvraag ICU12193 Tijdelijke inhuur

Voor Hogeschool Rotterdam zijn wij op zoek naar een Concerncontroller.

Omschrijving opdracht:
Hogeschool Rotterdam brengt werelden samen. Voor toekomstige docenten, onderzoekers, ondersteuners en managers die durven te kiezen voor een baan in het onderwijs. En voor onderwijsprofessionals die willen werken aan een ambitieuze hogeschool in een dynamische stad. Meer dan 100 nationaliteiten werken en studeren bij ons, met de stad Rotterdam als laboratorium. We delen dezelfde drive: wij zijn hier elke dag om bij te dragen aan de ontwikkeling van jonge mensen. Onze studenten zijn heel divers: ze verschillen in vooropleiding, leerstijl, achtergrond, thuissituatie en levenservaring en de ambitie die zij hebben. Dat moet je aanspreken, want het raakt aan de kern van wie we zijn. Dat vraagt om oprechte interesse in studenten. Evenals in collega's. Want de wereld verandert snel; beroepen en werkvelden veranderen mee. Dat stelt andere eisen aan ons onderwijs. Dat moet je weten te vertalen naar aantrekkelijk onderwijs, samen met collega's, interdisciplinair en als het even kan heel dicht op de praktijk.

Concern Control:
Concern Control coördineert en draagt inhoudelijk bij aan financiële processen die leiden tot producten als de begroting, financiële meerjarenplanning, jaarprognose, en tussentijdse financiële voortgangsrapportages, zowel op maand- als op kwartaalbasis. Concern Control is de gesprekspartner van o.a. de portefeuillehouder Financiën in het College van Bestuur, directeur AIC, manager Accounting & Control en de Risk Manager voor een breed scala aan financiële en niet-financiële onderwerpen. Binnen deze opdracht heb je een uiteenlopend pakket van werkzaamheden en verantwoordelijkheden, jouw opdracht resulteert in een advies en implementatie op de volgende gebieden:
- Inrichting van de sturing en de regie op het financieel proces met betrekking tot Concern Control;
- Positionering Concern Control en invulling adviesfunctie;
- Inrichting en beheer van de organisatie brede Planning & Control-cyclus en meerjaren financiële planning;
- Inrichting (periodieke) rapportages voor College van Bestuur, Audit Commissie en Raad van Toezicht;
- Ontwikkelen van bestuurlijke processen.

Richting en sturing strategische planning, beleid en financiële besluitvorming:
- Sparringpartner van het CvB en directeur AIC op het gebied van strategische (financiële) beleidsvorming aangaande de positionering van Concern Control;
- Draagt bij aan de ontwikkeling en implementatie van strategisch beleid. Het adviseren over, begeleiden en ondersteunen van de uitvoering van dit beleid. Bijvoorbeeld op het gebied van de positionering van Concern Control, investeringsbeslissingen en treasury;
- Draagt zorg voor het vertalen van organisatie vraagstukken naar concrete oplossingen op het gebied van de begroting, financiële (meerjaren)planning
- Werkt samen met diverse stakeholders van verschillende domeinen binnen de organisatie om bedrijfs- en beleidsprocessen efficiënt en effectief uit te voeren, en te verbeteren;
- Identificeert en adviseert aangaande (financiële) risico’s, kansen en verbeteringen op zowel strategisch, tactisch als operationeel niveau, die met name in de P&C-cyclus worden geïdentificeerd;

Gewenst profiel:
- WO-opleiding bedrijfseconomie/bedrijfskunde;
- Minimaal 15 jaar relevante werkervaring;
- Concern Control ervaring binnen een onderwijsinstelling;
- Ervaring met leidinggeven aan een team binnen een Planning en Control-afdeling;
- Ervaring met verandermanagement i.r.t. positionering Concern Control;
- Ervaring met het coördineren van organisatie brede financiële processen;
- Praktijkervaring met verbetering van het financiële processen;
- Werkervaring met advisering aan management;
- Affiniteit binnen de overheid

Gesprekken:
De gesprekken vinden plaats op maandag 10 januari tussen 15:00 en 17:00 via teams. Zorg ervoor dat je beschikbaar bent, de gesprekken vinden niet op een ander moment plaats.

Functie eisen (knock-out criteria)

1. Je hebt minimaal een afgeronde WO opleiding in de richting van bedrijfseconomie/bedrijfskunde.
2. Je hebt minimaal 10 jaar relevante werkervaring.
3. Je hebt aantoonbare werkervaring als Concern Control binnen een onderwijsinstelling.

Functie wensen (gunningscriteria)

1. Je hebt meer dan 10 jaar relevante werkervaring.
2. Je hebt aantoonbare ervaring met het leidinggeven aan een team binnen een Planning en Control-afdeling.
3. Je hebt aantoonbare ervaring met verandermanagement i.r.t. positionering Concern Control.
4. Je hebt aantoonbare ervaring met het coördineren van organisatie brede financiële processen.

Algemene informatie m.b.t. de aanvraag

Locatie: Rotterdam
Startdatum: 13-1-2022
Duur: 30-6-2022
Optie op verlenging: ja
Inzet: 36 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 05-01-2022
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: zie gesprekken

Hoe dient uw aanbieding verzorgd te worden?

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.

Locatie

Rotterdam
Team Recruitment ICQ Groep

Contactpersoon

Team Recruitment ICQ Groep
ICQ-Groep gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.