Communicatiestrateeg Productinnovaties

Voor de Nationale Politie zijn wij op zoek naar een Communicatiestrateeg Productinnovaties.

Omschrijving opdracht:
Data is van onschatbare waarde voor ons politiewerk. We krijgen steeds méér data in onze organisatie, in allerlei verschillende vormen. Dagelijks neemt de politie zo veel gegevensdragers in beslag, dat er handmatig geen doorkomen meer aan is. De snelheid waarmee we betrouwbare data ontsluiten, is echter cruciaal om zaken op te lossen. Team Rendement Operationele Informatie (TROI) is een club gedreven datascientists en ontwikkelaars die tools ontwikkelen om digitaal onderzoek te versnellen en te verbeteren. Voor het TROI-netwerk met teams in Amsterdam, Den Haag en Utrecht zijn we op zoek naar een creatieve Communicatiestrateeg Productinnovaties wiens hart sneller gaat kloppen van datascience en machine learning.
Wat ga je doen?
Als Communicatiestrateeg Productinnovaties forensische data-analyse ondersteun en adviseur je de kwartiermaker van het landelijke netwerk en teamleiders van de lokale teams. Met jouw creatieve business ervaring ga je meewerken aan het succes van de business case van TROI: tooling ontwikkelen die ervoor zorgt dat rechercheurs en analisten minder handwerk hoeven te verrichten en er dus minder capaciteit verloren gaat aan routinematig werk.

Doelstelling:
Al je activiteiten zijn gericht op het centrale doel van TROI: meer rendement halen uit data in de operatie. Jouw focus ligt daarbij op het aanboren en ontwikkelen van de ‘interne markt’ voor de tooling van TROI: de operatie;
Je overziet het geheel van datascience technieken en draait mee in projecten die deze technieken toepaspaar/communiceerbaar maken voor gebruikers in de operatie;
Je adviseert over de strategische positie en de communicatie van TROI binnen de politie-organisatie; je creëert draagvlak bij stakeholders en gebruikers voor TROI en TROI tooling;
Je werkt mee aan projecten die tot doel hebben om de technologie van TROI tooling te vertalen naar gebruikers, zodanig dat gebruikers deze begrijpen, accepteren en met elkaar delen;
Je bent bekend met de invalshoeken en ethische afwegingen die spelen rondom het ontwikkelen en implementeren van algoritmes en machine learning technieken;
Je werkt mee aan kennisontwikkeling rondom datascience en machine learning. Je ontwikkelt leer- en trainingsprogramma’s voor de gebruikers van TROI. Daarbij gebruik je creatieve communicatietechnieken en coachings/gedragstechnieken;
Je draagt bij aan de maatschappelijke uitdaging waar de politie voor staat: data-gedreven en data-centrisch werken waarbij informatie uit de samenleving op een efficiënte en ethische manier wordt verzamelen, geanalyseerd en geïnterpreteerd.

Omschrijving verantwoordelijkheden:
Je werkt mee aan het op de kaart zetten van TROI binnen de politie-organisatie. Je denkt mee over een gezamenlijke visie en misie en vertaalt deze in een onderscheidende positionering van het TROI netwerk binnen de politie-organisatie. Op basis van deze positionering ontwikkel je een creatieve business- en communicatiestrategie. Je bent verantwoordelijk voor de uitwerking en implementatie van deze strategie. Daarbij werk je nauw samen met specialisten van TROI en experts binnen de politie-organisatie.
Al je inspanningen hebben tot doel om een intern veranderproces op gang te brengen richting datagedreven werken in de operatie. Daarvoor ontwikkel en implementeer je kennismanagement- en training/coachingstrajecten voor datagedreven werken en TROI tooling (AI/ML/datascience technieken). Je organiseert en faciliteert ontmoetings- en leermomenten en stimuleert de persoonlijke en professionele ontwikkeling van (TROI) collega’s.

Omschrijving taken:
- Je begeleidt en (mede)ontwikkelt de gemeenschappelijke identiteit met bijbehorende huisstijl voor het TROI netwerk.
- Je doet persona/doelgroeponderzoek om te ontdekken wat er nodig is om doelgroepen datagedreven te laten werken.
- Je schrijft een communicatieplan waarin je een strategie uitwerkt om doelgroepen te bewegen om datagedreven te werken.
- Je schrijft een overtuigende tone-of-voice/brandvoice voor TROI en TROI tooling (AI/ML/datascience techieken) en zorgt dat deze door alle lagen van de organisatie bruikbaar is (strategisch en tactisch).
- Je ontwikkelt creatieve communicatiemiddelen waarin je de TROI boodschap overtuigend neerzet.
- Je ontwikkelt trainingsmaterialen en organiseert kennisbijeenkomsten/trainingen.
- Je ontwikkelt onboardingstrajecten voor TROI teams en TROI medewerkers.
- Je hebt (bewezen) belangstelling voor big data/datagedreven werken.
- Je hebt (bewezen) belangstelling voor en werkervaring m.b.t. digitale transformatie, AI en machine learning.
- Je hebt zicht op de ethische afwegingen rondom ontwikkelen/implementeren van algoritmes en machine learning technieken.
- Je voelt je thuis in en hebt aantoonbare ervaring met een agile werkomgeving.


Inzet in de lijn of project:
Inzet is in projectmatige basis.

Contacten:
De eerste focus van de opdracht is om TROI binnen de eenheden en de poltie te positioneren.

1. Je hebt minimaal een afgeronde, erkende en volwaardige HBO opleiding in de richting marketing/communicatie. Losse (deel) certificaten worden niet als gelijkwaardig gezien.
2. Je hebt minimaal 15 jaar aantoonbare werkervaring in een marketing/communicatie functie.
3. Je hebt aantoonbare werkervaring in projecten die tot doel hebben om innovaties/productintroducties te vertalen naar gebruikers, zodanig dat gebruikers deze begrijpen, accepteren en met elkaar delen.
4. Je hebt aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen van leer- en trainingsprogramma’s voor de gebruikers van Artificiële intelligentie (AI) / Machine Learning (ML) /Datascience technieken waarbij je creatieve communicatietechnieken hebt gebruikt.
5. Je hebt aantoonbare werkervaring met het initiëren/creëren van creatieve communicatie-ideeën.

1. Je hebt aantoonbare werkervaring in projecten die tot doel hebben om innovaties/productintroducties te vertalen naar gebruikers, zodanig dat gebruikers deze begrijpen, accepteren en met elkaar delen. Beschrijf hier duidelijk om:
2. Je hebt aantoonbare werkervaring in het schrijven van een communicatieplan waarin je een strategie hebt uitgewerkt om doelgroepen te bewegen om innovaties te accepteren.
3. Je hebt aantoonbare werkervaring binnen een Agile/Scrum omgeving.
4. Je hebt aantoonbare werkervaring binnen een politiek-bestuurlijke (semi)overheidsorganisatie.
5. Je bent in bezit van aanvullende certificeringen/diploma's met betrekking tot digitale transformatie, big data en/of data gedreven werken.

- Je bent in staat het geheel van datascience technieken te overzien en weet deze technieken toepaspaar/communiceerbaar te maken voor gebruikers in de operatie.
- Mondelinge uitdrukkingsvaardigheid: Maakt feiten, meningen en ideeën aan anderen in begrijpelijke taal mondeling duidelijk.
- Overtuigingskracht: Toont gedrag dat erop is gericht om anderen te overtuigen van een bepaald standpunt en instemming te krijgen met bepaalde plannen of ideeën.
- Creatief/origineel: Bekijkt vraagstukken vanuit verschillende invalshoeken. Komt tot originele, oorspronkelijke en vernieuwende ideeën of oplossingen voor problemen die met de functie verband houden.
- Verbinder/samenwerken: Heeft oog voor het groepsbelang en draagt actief bij aan het gemeenschappelijke resultaat.
- Inlevingsvermogen/sensitief: Onderkent de gevoelens en behoeften van anderen en het effect van eigen handelen daarop.
- Nieuwsgierig/leergierig: Is alert op nieuwe informatie. Maakt zich actief meester van nieuwe kennis en past deze effectief toe voor de eigen functie.
- Klantgericht: Herkent en onderzoekt de wensen en behoeften van anderen en speelt daarop in.

Locatie: Amsterdam
Startdatum: 01-08-2021
Duur: 01-02-2022
Optie op verlenging: optioneel
Inzet: 32 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 26-05-2021
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: zsm na de beoordeling

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.