BVM tester EuroECMS (payroll)
Aanvraag ICG18906 Payroll
Voor De Nederlandsche Bank (DNB) zijn wij op zoek naar een BVM tester EuroECMS (payroll).
LET OP:
Deze opdracht kan niet ingevuld worden door een ZZP’er. De kandidaat is elders in dienst of is bereid deze opdracht op basis van payroll in te vullen.
Omschrijving opdracht:
Binnen divisie BVM van DNB vinden meerdere grote projecten plaats. Momenteel wordt door de Europese Central Bank (ECB) een nieuw Euro Onderpandmanagement systeem ontwikkeld (€- ECMS). Dit is een DNB strategisch project met een harde deadline en een grote impact op onze interne business, maar ook op de Nederlandse banken.
Essentieel is een gedegene testaanpak en uitvoering. In 2023 zijn er een zestal testfases waarin DNB samen met de Marktpartijen (de banken) het systeem moet testen en in gebruik nemen. Hiervoor zoeken wij een ervaren tester om de kwaliteit te toetsen en de interne gebruikers te helpen bij deze testen.
Omschrijving functie:
De werkzaamheden bestaan uit:
- Opstellen van een testscripts
- Opzetten van functionele test- en acceptatiecriteria en afstemmen met de interne kennishouders.
- Ondersteunen bij het uitvoeren van functionele- en technische acceptatie testen o.b.v. opgestelde testplannen en het vastleggen van bevindingen en resultaten.
- Uitvoeren van de functionele- en technische acceptatie testen o.b.v. opgestelde testplannen en het vastleggen van bevindingen en resultaten.
- Afstemmen van de testresultaten met betrokkenen, waarbij de projectorganisatie structuur leidend is.
- Ondersteunen, instrueren en adviseren van DNB medewerkers (eindgebruikers, eventueel beheerders, applicatie eigenaren e.d.) die testwerkzaamheden uitvoeren. O.a. en begeleiden van gebruikers bij acceptatie testen.
Functie eisen (knock-out criteria)
2. Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar.
3. Je bent beschikbaar vanaf 1 januari 2023 (of (indien beide Partijen daarmee akkoord gaan) zoveel eerder als dat de screening en administratieve handelingen afgerond zijn) tot 1 januari 2024.
4. De werkzaamheden worden uitgevoerd ten kantore van DNB (tenzij de manager bepaalt dat thuiswerken ook is toegestaan), en altijd in de virtuele omgeving en op laptops van DNB.
5. Je bent beschikbaar voor een gesprek via Teams op maandag 28 november 2022 tussen 9:00 en 12:00.
6. Je dient binnen 24 uur na ontvangst van een mail van DNB een ingevuld screeningsformulier en kopie paspoort in bij DNB conform instructie in de mail.
7. Je beschikt over minimaal 4 jaar aantoonbare ervaring op het gebied van testen (functioneel).
8. Je hebt ervaring met verschillende soorten testen, gebruikers acceptatietesten, integratietesten en ketentesten.
9. Je hebt ervaring met het uitwerken van business- en funtionele requirements.
10. Je hebt kennis van testmethodiek, zoals TMAP of ISTQB.
11. Je beschikt over een academisch/HBO werk- en denkniveau.
12. Je beschikt over goede schriftelijke en mondelinge vaardigheden in de Nederlandse taal; kan helder communiceren en rapporteren, in woord en in geschrift.
13. Goed Engels in woord en geschrift (alle communicatie met de Europese Centrale Bank (ECB) gaat in het Engels).
Functie wensen (gunningscriteria)
2. Je bent beschikbaar vanaf 15 december 2022 (of (indien beide Partijen daarmee akkoord gaan) zoveel eerder als dat de screening en administratieve handelingen afgerond zijn) tot 15 december 2023.
3. Je hebt in tenminste in 3 eerdere opdrachten (van minimaal 6 maanden) ervaring met een rol als testmanager.
4. Je hebt ervaring met financiële processen en complexe geautomatiseerde systemen.
5. Je hebt tenminste 2 jaar ervaring binnen een financiële instelling.
6. Je hebt ervaring met settlement van effectentransacties en credit claims.
7. Je bent TMAP of ISTQB gecertificeerd.
Competenties
- Zelfstandig / proactief
- Gestructureerd en nauwkeurig, kwaliteitsgericht
- Verantwoordelijkheidsgevoel
- Teamspeler
- Pragmatische, niet-dogmatische en oplossingsgerichte instelling
Algemene informatie m.b.t. de aanvraag
Startdatum: 1 januari 2023
Duur: tot 1-1-2024
Optie op verlenging: Ja
Inzet: 32-36 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 23-11-2022
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: 28-11-2022
Hoe dient uw aanbieding verzorgd te worden?
- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).
N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.
Locatie
