27 Oct. 2021

Businesscontroller Maatschappelijk Domein

36
Zuid-Holland

Aanvraag Tijdelijke inhuur

Voor Rijswijk zijn wij op zoek naar een Businesscontroller Maatschappelijk Domein.

Opdracht:
De functie businesscontroller domein Maatschappelijke Ontwikkelingen is een nieuwe functie in onze organisatie. Door een steeds dynamischer wordende omgeving neemt ook de vraag naar professionelere ondersteuning van het management toe. Er is behoefte aan controllers die niet alleen naar de financiële cijfers kijken, maar ook informatie verzamelen over kritische factoren en daar advies over geven. Als counterpart voor het centrale team van Businesscontrollers breng je scherpte en verdieping aan. Jouw eerste taak is om aan deze nieuwe functie inhoud te geven, in afstemming met de concerncontroller, de businesscontrollers in de andere domein en de businesscontrollers in het centrale team Financiën.Daarnaast coördineer je de P&C-cyclus voor het domein en verdiep je je vanuit het perspectief van businesscontrol in een aantal dossiers, waarbij prioriteit geldt voor de ontwikkeling van het Huis van de Stad.

Omschrijving opdrachtgever:
Rijswijk is een groeigemeente in de directe nabijheid van grote steden als Den Haag en Delft, maar koestert zijn eigenheid. De stad is modern én historisch maar ook druk én rustig, grijs én groen. Rijswijk biedt een interessante werkomgeving in het ‘stedelijke hart’ van de Randstad. Rijswijk heeft een overzichtelijke schaal met veel dynamiek en complexe stedelijke opgaven. Ideaal om je werkervaring te verdiepen én te verbreden. In de gemeentelijke organisatie werken ongeveer 430 medewerkers in 27 verschillende teams, verdeeld over vier domeinen. We werken op basis van eigen verantwoordelijkheid, vertrouwen en goed opdrachtgever- en opdrachtnemerschap. Dit biedt de kans om in teams nauw samen te werken aan het realiseren van (maatschappelijke) doelen. Het gaat daarbij vooral om het behalen van resultaat, waarbij flexibiliteit en creativiteit belangrijke eigenschappen zijn.; Onze kernwaarden zijn ROTS wat staat voor Resultaatgericht, Ondernemend, Transparant en Samenwerken in teams.,sensitiviteit;- Plannen en Organiseren;- Probleemanalyse;- Sociabiliteit.

Functie eisen (knock-out criteria)

1. Een afgeronde hbo bachelor opleiding.
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Businesscontroller in de afgelopen 7 jaar.

Functie wensen (gunningscriteria)

1. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen de lokale overheid in de afgelopen 8 jaar .
2. Aantoonbare werkervaring met de gemeentelijk P&C cyclus in de afgelopen 5 jaar (duidelijk weergegeven in het cv middels een toelichting) .
3. Aantoonbare werkervaring met het opstellen van operationele – en financiële rapportages in de afgelopen 5 jaar .
4. Uiterlijk per 15 november 2021 beschikbaar voor minimaal 32 uren in de week .

Competenties

- Vanuit de kernwaarden van onze organisatie: Resultaatgerichtheid
- Ondernemerschap
- Transparantie
- Samenwerken.Voor deze functie aangevuld met: Analytisch vermogen
- Aandacht voor details
- Initiatief
- Organisatiesensitiviteit
- Plannen en Organiseren
- Probleemanalyse
- Sociabiliteit.

Algemene informatie m.b.t. de aanvraag

Locatie: Zuid-Holland
Startdatum: Z.s.m.
Duur: 6 maanden
Optie op verlenging: 2 maal 3 maanden
Inzet: 32 - 36 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 27-10-2021
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op woensdag 3 november 2021

Hoe dient uw aanbieding verzorgd te worden?

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.
Team Recruitment ICQ Groep

Contactpersoon

Team Recruitment ICQ Groep
ICQ-Groep gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.