Beleidsregisseur Jeugd en Onderwijs

Voor Gemeente Ede zijn wij op zoek naar een Beleidsregisseur Jeugd en Onderwijs

Opdracht omschrijving:
Voor het beleidsteam Jeugd en Onderwijs zijn wij op zoek naar een interim beleidsregisseur. De beleidsregisseur is zowel op de inhoud (Jeugd en Onderwijs) als op beleid- en strategie de meest ervaren persoon in het team. Daarnaast heeft de beleidsregisseur teamleiderstaken. Het team bestaat uit 7 beleidsadviseurs.

Verantwoordelijkheden:
- voert de regie (projectmatig) over en is verantwoordelijk voor beleidsprogramma´s en projecten;
- bewaakt en bevordert de integrale samenhang met betrekking tot beleid van verschillende onderdelen in de organisatie;
- volgt en analyseert beleid en beleidseffecten op meerdere complexe en brede beleidsterreinen;
- signaleert ontwikkelingen intern en extern, laat onderzoek verrichten en vertaalt dit in beleidsvoorstellen en programma's;
- zoekt draagvlak voor beleidsstrategieën en presenteert beoogde effecten, beleidsdoelstellingen en aanpak;
- is verantwoordelijk voor de vertaling van vastgesteld beleid en voor toetsing en evaluatie van de uitvoering;
- is verantwoordelijk voor voorlichting en communicatie inzake de ontwikkeling en uitvoering van plannen, projecten en programma's;
- Is verantwoordelijk voor diverse teamleiderstaken zoals het coachen en begeleiden van het team.

1. Je bent inzetbaar vanaf 1 juni 2023 tot en met 31 december 2023 voor 36 uur
2. Minimaal 10 jaar recente werkervaring als (team)manager in Jeugd en Onderwijs, zowel op uitvoerend gebied als op beleidsmatig gebied binnen een gemeentelijke organisatie (op CV aantoonbaar).
3. Minimaal afgeronde HBO opleiding op het gebied van bestuurskunde, aangevuld met management en of coaching opleiding (op CV aantoonbaar)
4. Kennis van aanbestedingen in Jeugd en Onderwijs en alle beleidsvelden in Jeugd en Onderwijs (op CV aantoonbaar).

1. Ervaring met uitvoering van de centrum gemeentelijke taken en belangen en daarbij de samenwerking met de regiogemeentes.

Locatie: Ede
Startdatum: 12-06-2023
Duur: 31-12-2023
Optie op verlenging: ja, termijn halfjaarlijks
Inzet: 36 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 19 mei 2023
Sluitingstijd: 9.00
Intakegesprek:

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.