Beleidsmedewerker Onderwijs en Kinderopvang
Aanvraag ICK17715 Tijdelijk dienstverband
Voor Gemeente Borne zijn wij op zoek naar een Beleidsmedewerker Onderwijs en Kinderopvang
Omschrijving opdracht:
Jij wordt ingezet in het cluster beleid van het team Sociaal Domein. Deze tijdelijke (inhuur)opdracht is ontstaan door het beschikbaar komen van middelen via het Nationaal Programma Onderwijs. Jouw opdracht wordt om invulling te geven aan beleid en samenwerkingsafspraken die bijdragen aan het wegwerken van (leer- en ontwikkelings)achterstanden die ontstaan zijn door corona. Jouw focus ligt daarbij op de taakgebieden onderwijs en kinderopvang.
Werkzaamheden:
- Versterken van de samenwerking tussen onderwijs en jeugdhulp met als doel om onderwijsachterstanden/-vertragingen weg te werken die ontstaan zijn door corona
- Herziening van het subsidiebeleid reguliere peuterplekken en VVE-plekken
- Monitoren van eventuele toename van het aantal VVE-plekken vanwege corona-effecten
- Actualiseren van het onderwijsachterstandenbeleid
- Adviseren en beleid ontwikkelen over vraagstukken ten aanzien van de IKC-ontwikkeling (met name in relatie tot kinderopvang)
- Realiseren/ monitoren van resultaatafspraken met het onderwijs over de doorgaande leerlijn.
Jouw profiel:
- Je hebt HBO-werk en denkniveau blijkend uit opleiding en/of werkervaring
- Je hebt minimaal 2 jaar ervaring op de beleidsterreinen onderwijs en kinderopvang
- Je bent in staat om effectief te kunnen handelen in complexe situaties waarbij sprake kan zijn van tegenstrijdige belangen
- Je bent vaardig in het op een integrale wijze aanpakken van vraagstukken en hebt het vermogen om daarbij collega’s vanuit meerdere disciplines te betrekken
- Je prioriteert je werk met daarbij oog voor bestuurlijke belangen
- Je hebt goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk
- Je bent flexibel en creatief in het vinden van oplossingen voor een vraagstuk
De opdrachtgever:
De kracht van Borne is kleinschaligheid! Mensen “kennen” elkaar en voelen onderlinge betrokkenheid. In Borne zijn de uitdagingen groot. De kansen eveneens. Jezelf kunnen en mogen zijn; dat vinden wij belangrijk! We waarderen, accepteren en respecteren elkaar om wie we zijn. Wij zijn een verbindende en regisserende partner. We zijn sterk in ons werk, samen met elkaar en met de Bornse gemeenschap. De komende jaren bouwen we verder aan een organisatie waar het fijn werken is, waar je als medewerker gezien wordt en ertoe doet, waar je het gevoel hebt dat je bijdraagt aan een beter Borne. Bouw jij mee aan onze weg vooruit?
Wdba:
In verband met de Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties kan deze opdracht niet ingevuld worden door een ZZP’er. Indien u zelf als ZZP’er inschrijft, dient u bereid te zijn deze opdracht op basis van payroll in te vullen.
Functie eisen (knock-out criteria)
2. Je hebt minimaal 2 jaar ervaring op de beleidsterreinen onderwijs en kinderopvang.
Functie wensen (gunningscriteria)
Competenties
- Je bent vaardig in het op een integrale wijze aanpakken van vraagstukken en hebt het vermogen om daarbij collega’s vanuit meerdere disciplines te betrekken.
- Je prioriteert je werk met daarbij oog voor bestuurlijke belangen
- Je hebt goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk
- Je bent flexibel en creatief in het vinden van oplossingen voor een vraagstuk
Algemene informatie m.b.t. de aanvraag
Startdatum: 01-11-2022
Duur: 31-10-2023
Optie op verlenging: Ja
Inzet: 32 uur per week
Tarief: Marktconform
Sluitingsdatum: 14-10-2022
Sluitingstijd: 12:00
Intakegesprek: NNB
Hoe dient uw aanbieding verzorgd te worden?
- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).
N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.
Locatie