24 Apr. 2023

Beleidsadviseur Participatie, aandachtsgebieden energiearmoede en ESF *Payroll*

36
Friesland

Aanvraag ICAP22073 Tijdelijke inhuur

Voor gemeente Súdwest-Fryslân zijn wij op zoek naar een Beleidsadviseur Participatie, aandachtsgebieden energiearmoede en ESF *Payroll*

LET OP:
Deze opdracht kan niet ingevuld worden door een ZZP-er. De kandidaat is elders in dienst of is bereid deze opdracht op basis van payroll in te vullen.

Beleidsadviseur Participatie, met als aandachtsgebieden energiearmoede en ESF
Team Beleid Sociaal Domein: Het team Beleid speelt een belangrijke rol in het ophalen en vertalen van signalen uit de samenleving (o.a. via de gebiedsteams) in ontwikkeling van innovatief, breed gedragen, goed uitvoerbaar effectief beleid dat ook nog eens past binnen budgettaire kaders. Het team schept zo cruciale randvoorwaarden om de transformatie van het Sociaal Domein tot een succes te maken. We werken samen met een groot aantal externe partners in het onderwijs, de zorg en het bedrijfsleven, maar ook met leden van cliëntenraden, vrijwilligers en andere betrokken burgers.

Beleidsadviseur Participatie
Als beleidsadviseur Participatie, lever je een bijdrage aan onze werkwijze. Wij geloven in de kracht van onze inwoners. Van jong tot oud, ieder binnen zijn of haar mogelijkheden. We hebben gekozen voor een samenhangende aanpak in het gehele sociaal domein. Hierbij staat de inwoner centraal en zijn of haar totale leefsituatie. De integrale werkwijze en het versterken van draagkracht van inwoners zijn essentiële elementen van onze visie. Als gemeente bieden we de helpende hand zodat ook onze meest kwetsbare inwoners het vertrouwen vinden voor een veerkrachtig bestaan. De beleidsadviseur die we zoeken heeft als aandachtsgebied energiearmoede en ESF. Dit betekent dat je aan de slag gaat met het ontwikkelen van het beleid op het gebied van (energie) armoede en vervolgens zorg draagt voor de implementatie en coördinatie. Het (energie)armoede beleid is domein overstijgend en vraagt om doelgerichte afstemming en verbinding. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de beleidsmatige ontwikkeling en coördinatie van de ESF subsidies. Hierbij is het belangrijk om zowel lokaal, provinciaal als landelijk afstemming te zoeken.

Verantwoordelijkheden:
De taken van een beleidsadviseur binnen ons team Beleid Sociaal Domein bestaan op hoofdlijnen uit vier onderdelen:
1. Beleidsontwikkeling: adviseren van management en bestuur. Daarbij volg en analyseer je bestaand en beleidseffecten op jouw aandachtsgebied, je signaleert relevante ontwikkelingen en vertaalt deze in beleidsvoorstellen en programma’s. Je ontwikkelt beleids- en beheersinstrumenten om het beleid te kunnen implementeren en uit te voeren. Je bereidt bestuurlijke besluitvorming voor, je verzorgt informatiebijeenkomsten zowel voor het bestuur als onze netwerkpartners en je bereidt werkbezoeken voor.
2. Procesbewaking en regie: de Gebiedsteams, Sport & Cultuur, Ondersteuning, Administratie en Beleid vormen samen de keten Sociaal Domein. Team Beleid speelt binnen deze keten de rol van ‘spin in het web.’ Je voert de regie over jouw deelprojecten. Je bewaakt en bevordert de integrale samenhang tussen beleid en uitvoeringspraktijk binnen de keten sociaal domein. Je zorgt voor de vertaling van vastgesteld beleid en toetst en evalueert de uitvoering. En je zorgt voor voorlichting en communicatie over de ontwikkeling en uitvoering van plannen en projecten binnen jouw aandachtsgebied.
3. Beleidsevaluatie: je signaleert en analyseert knelpunten in beleid en presenteert oplossingsmodellen;
4. Netwerken: je geeft vorm aan gebiedsgericht werken en relatieonderhoud; je bent accounthouder van aanbieders in het maatschappelijk veld en verbindt met initiatieven van inwoners en vrijwilligers.
Als beleidsadviseur Participatie, met als aandachtsgebieden energiearmoede en ESF houd je je daarnaast bezig met
- Opstellen beleid energiearmoede
- Coördineren ESF traject van aanvraag tot verantwoording

Functie eisen (knock-out criteria)

1. De kandidaat is inzetbaar vanaf 1-5-2023 tot en met 30-6-2023 voor 24-36 uur per week
2. Afgeronde universitaire opleiding
3. Ervaring bij een gemeente als beleidsadviseur Participatie
4. Actuele kennis van participatiewet en AWB.
5. Actuele kennis van Europese subsidietrajecten en kennis van de ESF subsidie regelingen binnen gemeenten
6. Ervaring als projectleider
7. Beschikt over een breed extern netwerk m.b.t. ESF subsidies
8. geen ZZP-er.

Competenties

- Verbinder
- Resultaatgerichtheid
- Politieke sensitiviteit

Algemene informatie m.b.t. de aanvraag

Locatie: Sneek
Startdatum: 19-04-2023
Duur: 30-06-2023
Optie op verlenging: ja, maar nog niet bekend. Als er sprake is van verlenging kan het zijn dat het aantal uren naar beneden gaat. De uren zullen altijd minimaal 20 uur zijn.
Inzet: 24 - 36 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 24-04-2023
Sluitingstijd: 9.00
Intakegesprek: n.t.b

Hoe dient uw aanbieding verzorgd te worden?

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.

Locatie

Sneek
Team Recruitment ICQ Groep

Contactpersoon

Team Recruitment ICQ Groep
ICQ-Groep gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.