Azure Data Engineer
Aanvraag ICG18059 Tijdelijke inhuur
Voor De Nederlandsche Bank (DNB) zijn wij op zoek naar een Azure Data Engineer.
Omschrijving opdracht:
DNB is op zoek naar een enthousiaste Azure Data Engineer die het MoMaS Effecteneiland Team van de ICT afdeling bij DNB kan versterken. De collega's van het team zijn trots op de resultaten die ze opleveren en er is een goede informele sfeer. Het team werkt Agile volgens de Scrum methodiek en DevOps. Er wordt binnen DNB Hybride gewerkt en de huidige richtlijn is 50/50 (kantoor/thuis). Op het kantoor in Amsterdam ontmoeten de collega’s elkaar en werken ze nauw samen en stemmen zaken af. DNB zorgt er natuurlijk ook voor dat vanaf huis uitstekend gewerkt kan worden. Er kan flexibel worden gewerkt waar 4*9 tot de mogelijkheden behoort.
Omschrijving functie:
Effecteneiland is een applicatie die de divisie Statistiek in staat stelt om statistiekproducten te ontwikkelen voor interne en externe afnemers. Er worden dagelijks effectenrapportages ontvangen van rapporterende instellingen. Deze rapportages worden met andere brondata gecombineerd en opgewerkt, zodat DNB een goed beeld krijgt van de aan- en verkopen van effecten door Nederlandse ondernemingen. Bij een groeiend aantal rapporterende instellingen (die deze data aanleveren) en een groeiend aantal afnemers (die deze data willen gebruiken), is er steeds meer behoefte aan schaalbare en robuuste dataoplossingen. Effecteneiland heeft als doel om haar onpremise dataoplossing te migreren naar de cloud om aan de toekomstige vraag te kunnen voldoen. Het DevOps-team pakt dit iteratief op. Ondanks dat de uitgangsprincipes vastgesteld zijn, zijn er nog voldoende architecturale vraagstukken gedurende de migratie. Je gaat aan de slag met oplossingen in Azure Synapse (voor data-integratie en ETL-proces) en Azure SQL (databases), maar er zal ook nagedacht moeten worden over interfaces met onze gebruikers om data te kunnen inzien, analyseren, corrigeren of te verzenden.
Functie eisen (knock-out criteria)
1. Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar.
2. Je bent beschikbaar vanaf 1 december 2022 (of (indien beide Partijen daarmee akkoord gaan) zoveel eerder als dat de screening en administratieve handelingen afgerond zijn) tot 1 december 2023.
3. De werkzaamheden worden uitgevoerd ten kantore van DNB (tenzij de manager bepaalt dat thuiswerken ook is toegestaan), en altijd in de virtuele omgeving en op laptops van DNB.
4. Je bent beschikbaar voor een gesprek via Teams op 26 oktober tussen 9:00 en 12:00 uur
5. Je dient binnen 24 uur na ontvangst van een mail van DNB een ingevuld screeningsformulier en kopie paspoort in bij DNB conform instructie in de mail.
6. Je beschikt over minimaal 5 jaar werkervaring met SQL DB.
7. Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring met Software ontwikkeling van applicaties binnen Azure.
8. Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring met Azure Data Factory/Synapse.
9. Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring met data gedreven (BI) projecten.
10. Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring met Azure DevOps.
11. Je beschikt een minimaal HBO denk- en werkniveau.
12. Je beschikt over goede schriftelijke en mondelinge vaardigheden in de Nederlandse taal.
13. Je dient in het bezit te zijn van een MSDN enterprise versie.
Functie wensen (gunningscriteria)
2. Je bent beschikbaar vanaf 14 november 2022 (of (indien beide Partijen daarmee akkoord gaan) zoveel eerder als dat de screening en administratieve handelingen afgerond zijn) tot 14 november 2023.
3. Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring met dimensioneel modelleren.
4. Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring met Data Vault.
5. Je hebt ervaring met Cloud transities (ervaring bij minimaal één opdracht - duur van tenminste 6 maanden).
6. Je hebt kennis van terminologie aandelen, obligaties, opties, financiële futures (ook wel effecten genoemd).
7. Je hebt relevante Microsoft Azure Certificering(en) op het gebied van Data Engineering.
Competenties
- communicatief
- gestructureerd en nauwkeurig
- verantwoordelijkheidsgevoel
- teamspeler
- gevoel voor data
- organisatie-sensitief
- resultaatgericht
Algemene informatie m.b.t. de aanvraag
Startdatum: 1 december 2022
Duur: 12 maanden
Optie op verlenging: Ja
Inzet: 32-36 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 21-10-2022
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: 26-10-2022
Hoe dient uw aanbieding verzorgd te worden?
- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).
N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.
Locatie
