19 Apr. 2022

Adviseur / projectleider civiel

36
Utrecht

Aanvraag Tijdelijke inhuur

Voor Soest zijn wij op zoek naar een Adviseur / projectleider civiel.

Opdracht:
Als onderdeel van de Taskforce Bouwen en Wonen werk je aan zowel grote (> 100 woningen) als kleinere woningbouwplannen (5-50 woningen) van particulieren in onze gemeente. Je geeft in de plan- en ontwerpfase integraal advies over de inrichting en het beheer van de openbare ruimte met als doel een prettige leefomgeving te maken en behouden. Daarbij gelden altijd de eisen in de Leidraad fysieke leefomgeving. Als de adviesvraag te specialistisch is, zoek je afstemming met bijvoorbeeld de rioolbeheerder, groenbeheerder en/of wegbeheerder. In de Omgevingstafel kom je wekelijks samen met je collega adviseurs (oa. water, groen, landschap, verkeer, stedenbouw en grondzaken) om in nauwe samenwerking te komen tot een integraal advies. Als adviseur heb je oog voor de verschillende belangen (zowel intern als van externe stakeholders) en weet deze te verbinden.Je begeleidt de initiatiefnemer gedurende het proces van ontwerp, voorbereiding, uitvoering van het project. Concreet betekent dit advisering over de totstandkoming van de anterieure overeenkomst en begeleiding bij de diverse vergunningtrajecten, toetsen van bestekstekeningen, begeleiding bij de realisatie buiten (al dan niet in samenwerking met een civiel toezichthouder) en de overdracht naar beheer. Afhankelijk van de overeenkomst ontwikkelt de gemeente in sommige gevallen zelf de bijbehorende openbare ruimte. In dat geval ben je als projectleider hiervoor verantwoordelijk.

Omschrijving opdrachtgever:
Geef samen met Soest een impuls aan bouwen en wonen!De gemeente Soest staat voor een ambitieuze woonopgave. Bouwen en wonen zien we als vliegwiel; door te investeren in wonen zorgen we voor nieuwe impulsen aan de lokale en regionale economie en voor sociaal maatschappelijke ontwikkelingen. Hiermee creëren we kansen om het lokale voorzieningenniveau in onze gemeente nóg verder te versterken. We werken daarom hard aan een groot aantal woningbouwprojecten die hieraan een bijdrage leveren.Om deze ambitie mogelijk te maken stelt de gemeente Soest een speciale Taskforce Bouwen en Wonen in. Deze heeft als doel in korte tijd een aantal woningbouwprojecten in Soest en Soesterberg te realiseren en onze organisatie verder te ontwikkelen. Als onderdeel van de Taskforce Bouwen en Wonen geef je vorm aan een inclusief Soest en Soesterberg, want we bouwen en ontwikkelen vanuit de gedachte ‘mensen maken onze dorpen’. Enthousiast geworden? Lees dan hieronder meer over onze organisatie.Werken voor Soest betekent dat je in contact staat met onze inwoners, het bestuur en partners. Van onze medewerkers vragen we dus dat ze makkelijk de verbinding leggen en hun expertise en actuele vakkennis inbrengen bij diverse vraagstukken. Als gemeente ondersteunen we op allerlei gebieden de samenleving. Samen met onze inwoners en partners vanuit de samenleving werken wij aan de leefbaarheid van onze gemeente. Weten waar we nog meer aan werken? Bezoek dan onze website voor ons coalitieakkoord.

Functie eisen (knock-out criteria)

1. Afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring bij een overheidsorganisatie.

Functie wensen (gunningscriteria)

1. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur beheerder of uitvoerend projectleider bij een gemeentelijke instelling in de civiele of cultuurtechniek
2. Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau op het gebied van civiele- of cultuurtechniek
3. Aantoonbare werkervaring als (beleids-)adviseur openbare ruimte in de planvormingsfase
4. Aantoonbare werkervaring met integrale samenwerking zoals met een medium als omgevingstafel/omgevingskamer (benoem dit in het cv)
5. Kandidaat is bereidt om bij wederzijdse interesse na initiële duur kosteloos bij opdrachtgever in dienst te treden (minimaal 1040 uur)( 5 punten)

Competenties

- Goede adviesvaardigheden
- Integrale blik op openbare ruimte / generalist
- Omgevingsbewustzijn en politieke sensitiviteit
- Communicatief sterk en weet te overtuigen
- Daadkrachtig
- Stressbestendig

Algemene informatie m.b.t. de aanvraag

Locatie: Utrecht
Startdatum: Zo spoedig mogelijk
Duur: 31 december 2022
Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend
Inzet: 36 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 15-04-2022
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op vrijdag 22 april 2022. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op donderdag 21 april 2022 bericht.

Hoe dient uw aanbieding verzorgd te worden?

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.
Team Recruitment ICQ Groep

Contactpersoon

Team Recruitment ICQ Groep
ICQ-Groep gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.