5 Apr. 2022
Adviseur Interne Communicatie
28
Zuid-Holland
Aanvraag ICAP13645 Tijdelijke inhuur
Voor ZonMw zijn wij op zoek naar een Adviseur Interne Communicatie.
Opdracht:
Je bent een stevige adviseur, met als specialisme interne communicatie. Je bent op de hoogte van de laatste trends en ontwikkelingen en bent je bewust van de unieke positie van jouw vak in het post-corona tijdperk. Je hebt ruime ervaring als adviseur op strategisch en tactisch niveau, maar weet ook zaken op operationeel niveau voor elkaar te krijgen. Je voelt haarfijn aan hoe je je collega’s enthousiasmeert en in beweging krijgt.Met de groei van onze organisatie is interne communicatie steeds belangrijker geworden. Er is een professionaliseringslag nodig waarbij alle lagen binnen de organisatie worden geïnformeerd over de vele veranderingen en ontwikkelingen. Deze alomvattende communicatie met onze collega’s willen we naar een hoger plan tillen en daar hebben we jou voor nodig.Een belangrijk onderdeel van jouw opdracht is het tot leven brengen van onze strategie en bijbehorende kernwaarden (het Verhaal van ZonMw) in de hele organisatie. Daarnaast ben je een belangrijke spil bij het faciliteren van ontwikkelingen en veranderingen die voor de hele organisatie van belang zijn. Denk hierbij aan Hybride werken, Portfoliomanagement, Kwaliteit, Vernieuwing IT-landschap en Employee engagement.Samen met je directe collega’s in het team corporate communicatie adviseer je en geef je uitvoering aan de overall communicatiestrategie van ZonMw.Je maakt communicatieplannen en vertaalt deze naar concrete acties en producten. Hierbij kies je voor een doelgroepgerichte, crossmediale benadering en maakt gebruik van het principe van de communicerende professional. Je zorgt voor de afstemming en continuïteit en bewaakt de voortgang, kwaliteit van de afgesproken werkzaamheden.Bij ZonMw heeft het sociale intranet een centrale plek in de interne communicatie. Je weet dit intranet maximaal te gebruiken. Het spreekt voor zich dat het effect van het communicatiebeleid onderzoekt en analyseert en vertaalt naar aanpassingen in je activiteiten.Deze tijdelijke vacature is ontstaan omdat onze vaste adviseur interne communicatie voor een jaar elders is gedetacheerd. De functie wordt gelijktijdig in- en extern opengesteld. Invulling is mogelijk in dienstverband (reageren via https://www.werkenbijzonmw.nl/), of op interim basis (reageren via Flextender).
Omschrijving opdrachtgever:
ZonMwZonMw is de Nederlandse organisatie voor gezondheidsonderzoek en zorginnovatie. Wij werken op het snijvlak van onderzoek, beleid en praktijk aan een zo goed mogelijke gezondheid van mensen in Nederland. We stimuleren en financieren onderzoek, ontwikkeling en implementatie. De hoofdopdrachtgevers van ZonMw zijn het ministerie van VWS en de Nederlandse Organisatie voor Wetenschappelijk Onderzoek (NWO). Zie ook onze site www.zonmw.nl. We zijn centraal gelegen in Den Haag, werken in een modern kantoorgebouw en zijn goed bereikbaar met openbaar vervoer.
Opdracht:
Je bent een stevige adviseur, met als specialisme interne communicatie. Je bent op de hoogte van de laatste trends en ontwikkelingen en bent je bewust van de unieke positie van jouw vak in het post-corona tijdperk. Je hebt ruime ervaring als adviseur op strategisch en tactisch niveau, maar weet ook zaken op operationeel niveau voor elkaar te krijgen. Je voelt haarfijn aan hoe je je collega’s enthousiasmeert en in beweging krijgt.Met de groei van onze organisatie is interne communicatie steeds belangrijker geworden. Er is een professionaliseringslag nodig waarbij alle lagen binnen de organisatie worden geïnformeerd over de vele veranderingen en ontwikkelingen. Deze alomvattende communicatie met onze collega’s willen we naar een hoger plan tillen en daar hebben we jou voor nodig.Een belangrijk onderdeel van jouw opdracht is het tot leven brengen van onze strategie en bijbehorende kernwaarden (het Verhaal van ZonMw) in de hele organisatie. Daarnaast ben je een belangrijke spil bij het faciliteren van ontwikkelingen en veranderingen die voor de hele organisatie van belang zijn. Denk hierbij aan Hybride werken, Portfoliomanagement, Kwaliteit, Vernieuwing IT-landschap en Employee engagement.Samen met je directe collega’s in het team corporate communicatie adviseer je en geef je uitvoering aan de overall communicatiestrategie van ZonMw.Je maakt communicatieplannen en vertaalt deze naar concrete acties en producten. Hierbij kies je voor een doelgroepgerichte, crossmediale benadering en maakt gebruik van het principe van de communicerende professional. Je zorgt voor de afstemming en continuïteit en bewaakt de voortgang, kwaliteit van de afgesproken werkzaamheden.Bij ZonMw heeft het sociale intranet een centrale plek in de interne communicatie. Je weet dit intranet maximaal te gebruiken. Het spreekt voor zich dat het effect van het communicatiebeleid onderzoekt en analyseert en vertaalt naar aanpassingen in je activiteiten.Deze tijdelijke vacature is ontstaan omdat onze vaste adviseur interne communicatie voor een jaar elders is gedetacheerd. De functie wordt gelijktijdig in- en extern opengesteld. Invulling is mogelijk in dienstverband (reageren via https://www.werkenbijzonmw.nl/), of op interim basis (reageren via Flextender).
Omschrijving opdrachtgever:
ZonMwZonMw is de Nederlandse organisatie voor gezondheidsonderzoek en zorginnovatie. Wij werken op het snijvlak van onderzoek, beleid en praktijk aan een zo goed mogelijke gezondheid van mensen in Nederland. We stimuleren en financieren onderzoek, ontwikkeling en implementatie. De hoofdopdrachtgevers van ZonMw zijn het ministerie van VWS en de Nederlandse Organisatie voor Wetenschappelijk Onderzoek (NWO). Zie ook onze site www.zonmw.nl. We zijn centraal gelegen in Den Haag, werken in een modern kantoorgebouw en zijn goed bereikbaar met openbaar vervoer.
Functie eisen (knock-out criteria)
1. Een afgeronde opleiding op minimaal HBO-bachelor niveau
2. Minimaal vijf jaar werkervaring als communicatieadviseur waarvan minimaal 3 jaar met interne communicatie.
2. Minimaal vijf jaar werkervaring als communicatieadviseur waarvan minimaal 3 jaar met interne communicatie.
Functie wensen (gunningscriteria)
1. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring bij de (semi)overheid en/of in de werkvelden onderzoek gezondheid zorg en/of welzijn
2. Aantoonbare ervaring met internal branding blijkend uit het cv én te illustreren met minimaal 1 voorbeeld
3. Aantoonbare ervaring met verandercommunicatie blijkend uit het cv én te illustreren met minimaal 2 voorbeelden
4. Uiterlijk beschikbaar per 25 april .
2. Aantoonbare ervaring met internal branding blijkend uit het cv én te illustreren met minimaal 1 voorbeeld
3. Aantoonbare ervaring met verandercommunicatie blijkend uit het cv én te illustreren met minimaal 2 voorbeelden
4. Uiterlijk beschikbaar per 25 april .
Competenties
- : Samenwerkingsgericht
- Verbindend
- Analytisch
- Snel schakelend
- Initiatiefrijk.
- Verbindend
- Analytisch
- Snel schakelend
- Initiatiefrijk.
Algemene informatie m.b.t. de aanvraag
Locatie: Zuid-Holland
Startdatum: Zo snel mogelijk
Duur: 12 maanden
Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend
Inzet: 28 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 05-04-2022
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland in week 15. Eventuele tweede gesprekken zullen plaatsvinden in week 16.
Startdatum: Zo snel mogelijk
Duur: 12 maanden
Optie op verlenging: Mogelijk maar nog niet bekend
Inzet: 28 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 05-04-2022
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland in week 15. Eventuele tweede gesprekken zullen plaatsvinden in week 16.
Hoe dient uw aanbieding verzorgd te worden?
- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).
N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).
N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.